株式会社LITALICO

LITALICOジュニア大宮教室


児童発達支援事業所
近隣駅: 大宮駅、北大宮駅
支援プログラム
ソーシャルスキルトレーニング(SST) 学習支援
LITALICOジュニア大宮教室/求人募集

教室長

LITALICOジュニア大宮教室の代表メッセージ

自己成長を支える風通しのよさと、スタッフの多様性でキャリアアップ

スタッフは中途入社の人が多く、バックグラウンドや職歴も福祉業界から幼稚園教員、お墓の営業と多種多様です。そのなかで、スタッフ自身がどういう支援者になりたいのか、それぞれの強みを伸ばしながらキャリアアップできるように意識しています。また、安定的な支援のために、トレーナーが指導員にフィードバックする体制をとったり、みんなでフォローしあうことで有給消化をしたり、スタッフの働きやすさも常に考えています。

指導には答えがなく、想定外のことだらけなので、それを楽しめる人がよいですね。また、わからないことが発生したときにそのままにするのではなく、自分で質問や行動できる姿勢が大事です。スタッフ同士の雑談で、お子さまと保護者さまの話がよく出るのですが、難しいケースでも自然に生まれる会話から解決に至ることも多いんです。

教室長として自分も自己成長したい。そして他のスタッフももっと、指導で得た学びを深めてほしい。一人ひとりが気づきを得て、学びつづけられるような教室を目指していきたいですね。

指導員

LITALICOジュニア大宮教室の指導員/入職のきっかけ

療育に興味を持ったきっかけは、自閉症の兄の存在

兄が自閉症だということもあり、子どもの療育に興味がありました。兄はコミュニケーションを取ることが難しいのですが、「もし子どもの頃に自分に合った教育を受けられていたら、もっとスムーズにコミュニケーションを取れていたのではないか」という思いから、療育をやっている会社や団体を調べたんです。そのなかで出会った、LITALICOの「世界を変え、社員を幸せに」という理念に衝撃を受けました。世界を変えるって言葉にしちゃうんだ、と。そこから興味を持って、ぜひ働きたいという気持ちになりました。
LITALICOジュニア大宮教室の指導員/1日のスケジュール
平日の主なスケジュール

9:00 出社
9:00-10:00 指導準備
10:00-12:30 指導
12:30-13:30 お昼休憩
13:30-14:00 掃除、おもちゃの拭き上げ
14:00-17:00 指導、保護者さまへフィードバック、空いている時間に準備や書類作成
17:00-18:00 終礼、明日の準備
18:00 退社
LITALICOジュニア大宮教室の指導員/職場の魅力

お子さまのことを一番に考える、魅力的なスタッフたち

一番の魅力は職場の風通しがよいところです。スタッフそれぞれの目標が明確で、それに向けて一人ひとり前向きに努力している姿はとても素敵なので、自分もそうありたいと常に刺激をもらっています。

また、職場内ではお昼を食べながらとか、ちょっとした時間の会話の中で、お子さまについての情報共有がされています。それは、みんなが何よりお子さまのことを考えている証拠ですし、そんな仲間たちと働いていることを幸せに思っています。
LITALICOジュニア大宮教室の指導員/ここで実現したいこと

どこの教室に行っても、同じ成長がみられるように

今はトレーナーとして働いているので、教室全体の指導力の底上げを目標にしています。今後は教室に留まらず、エリア、そしてLITALICO全体として「どこの教室に行っても、どの先生にみてもらっても、同じ成長が見られる」と言っていただけるようにしたいですね。

私は未経験で入社したので、本を読むなどしながら知識を深めてきました。そういった知識を新しく入ってくる方にもお伝えしていきたいと思っています。
LITALICOジュニア大宮教室の指導員/一緒に働く方へのメッセージ

「世界を変える」みんなで力を合わせればきっと実現できる

LITALICOの理念、「世界を変え、社員を幸せに」は、ぱっと見ると絶対実現できないでしょ、と思われがちですが、私たちは本当に世界を変えようという気持ちでお子さまや、その保護者さまに寄り添いながら日々働いています。

一人では無理かもしれないけれど、みんなで力を合わせればきっと実現できると思うんです。ぜひ、私たちの仲間になって、「世界を変える」という大きな挑戦をしてみませんか?

児童発達支援管理責任者

LITALICOジュニア大宮教室の指導員/入職のきっかけ

交際相手が発達障害の診断を受けたことで、療育の大切さに気づいた

ここで働き始める以前は、知的障害や身体障害のお子さまを支援する仕事に就いていました。そんななかで、交際相手が発達障害の診断を受けたんです。幼少期から今に至るまでの困難や生きにくさについて話を聞き、子どもの頃からサポートをすることがいかに大切かを感じました。

そこで、発達障害のあるお子さまのサポートを仕事にしたい、と考え始めていたときに出会ったのがLITALICOでした。会社のビジョンにも共感できましたし、説明会や面談で会う社員の方々がとても明るく、話しやすい雰囲気を作ってくれていたので自分に合っているのでは、と思ったことも入職を決めた理由の一つです。
LITALICOジュニア大宮教室の指導員/1日のスケジュール
平日の主なスケジュール

11:30 出社
11:30-12:00 スタッフミーティング、お子さまの情報引き継ぎ
12:00-13:00 指導記録確認
13:00-14:00 支援計画についての会議
14:00-15:00 お昼休憩
15:00-16:00 学校への連絡、シフト制作、本社と会議
16:00-19:00 お子さまの出迎え、保護者さまとの面談、授業モニタリング
19:00-20:00 支援計画作成、問い合わせ対応
20:00-20:30 掃除
20:30 退社
LITALICOジュニア大宮教室の指導員/職場の魅力

みんなで一緒に考えることで、広がる視点

それぞれのお子さまを複数の指導員が担当するので、みんなで一緒になって支援の目標などを考えることができます。自分一人の視点ではなかなか思いつかないこともあるので、これにはとても助かっていますね。

また、LITALICOにはルールやマニュアルがしっかりと揃っていて、それが働く側にとってはとてもありがたいです。新しくオープンする教室も増えていて、お子さまに関する知識が組織で蓄積されていることを実感しています。

0から考えるのではなく、元々ある知識や経験をベースに考えられるのは時間短縮にもなりますし、お子さまのためにもなっていると思います。
LITALICOジュニア大宮教室の指導員/ここで実現したいこと

スタッフ全員で手を取り合って、レベルの底上げを目指す

教育分野の経験がない方も多いので、みんなで助け合いながら教室全体、ゆくゆくはLITALICO全体のレベルを底上げさせていきたいと思っています。そうすることで、一人ひとりのお子さまをより力強く支えられるようになると考えています。

もちろん、一人ひとりのレベルアップは必須ですが、自分ひとりだけのレベルアップは望んでいません。手を取り合って、みんなで向上していくことに意味があると思っています。
LITALICOジュニア大宮教室の指導員/一緒に働く方へのメッセージ

強い気持ちがあれば、どんどん向上できる環境!

経験がなかったとしても、やる気とお子さまの支援がしたいという強い気持ちがあれば、どんどん向上していける環境がここにはあります。

普段からスタッフ同士で意見を出し合ったり、互いの想いを交換しあったりしているので、みなさまの持つ熱い想いも私たちがしっかりと受け止めます!

さまざまな人と出会い、コミュニケーションを取れる仕事なので、社交的な人や、自分の意見を持ちながらも人の意見を尊重できる方からの応募を待っています。

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