こんにちは😄

ポラリス御幸本町教室です。

ポラリスはお子様のできることを増やして、社会で活躍できる人材になれるようにお手伝いをさせてもらっています。

今日は、ポラリスの特別なプログラム、「就労準備型」についてご紹介いたします。

ポラリスの就労準備型プログラムは、就労を目指すお子様に必要な知識とスキルを総合的に提供するものです。

このプログラムの核となるカリキュラムは、就労訓練とコミュニケーショントレーニングです。

就労訓練： 働く上で必要なスキルと知識を身につけることができます。

コミュニケーショントレーニング：対人関係におけるコミュニケーションスキルが強化されます。

これらのトレーニングを通じて、お子様は職場で必要な多くの資質とスキルを磨くことができます。

厚生労働省の発表によれば、特別支援学校の卒業生の95％が企業に就職または福祉系の職に就くとされています。

つまり、ほぼ全ての卒業生が社会に出ることになるわけです。

しかし、残念ながら就労に向けたスキルや社会性が不十分な状態で社会に出ると、早期離職や二次障害を引き起こすケースも少なくありません。

このような状況を考慮すると、学齢期から就労に向けた準備と意識づけが非常に重要であると言えます。

就労準備型ポラリスに通うメリットは多く、以下に主な点をいくつかご紹介します。

1. 早期からの就労準備：お子様の特性や能力を早い段階で把握することができます。これにより、将来の進路に向けた具体的なイメージを持つことがしやすくなります。

2. ストレスの軽減：就労に近い環境でのトレーニングにより、将来、職に就いた際に環境変化によるストレスを最小限に抑えることが可能です。これは、ストレスによる二次障害の予防にも繋がります。

3. 将来の選択肢の拡充：就労に必要なスキルの磨き上げにより、お子様の将来の進路選択肢が広がります。

4. 職場体験とイメージ：企業や就労施設での実習や職場体験を通じて、進路選択の範囲が拡がります。また、就労する際のイメージと現実のギャップも明確に理解できます。

このようなメリットを通じて、ポラリスはお子様の将来に対する準備と自信をしっかりとサポートします。

「働くこと」は生活そのものに密接に関わっています。

だからこそ、「働くこと」に必要な知識やスキルを早い段階で身につけることが、お子様の将来にとって非常に重要になります。

お子様の就労などお悩みがあればいつでもご連絡下さい。

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