退会済みさん
2018/09/14 10:05 投稿
回答 4
受付終了

毎回アドバイスありがとうございます。
先週、市役所に行き就労移行支援事業所を利用している間の生活費のことや障がい年金のことなどを相談して来ました。
市役所の方が障がい年金、就労移行支援事業所の相談に乗ってくれる事業所を決めて下さりました。
来週その事業所と顔合わせを市役所でします。
また、市役所の方から就労移行支援事業所利用前の聞き取りをします。と言われました。

就労移行支援事業所利用前の聞き取りとは何でしょうか?
何を聞かれるのでしょうか?

とても不安です。
よろしくお願いします。




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質問者からのお礼
2018/09/20 19:41
参考になりました!
ありがとうございます。
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この質問への回答
4件

https://h-navi.jp/qa/questions/115761
退会済みさん
2018/09/14 12:47

こういうときは

すごく、緊張しやすいタイプで、特に見通しがたたないことにはすごく不安になってしまいます。

よければ、事前の聞き取りではどういうことを聞かれるか、何を答えたらいいのかを教えてもはえませんか?

事前に予習しておかないと、どうしても落ち着かなくて。ぜひお願いいたします。

と相手に頼んでみることかと。

福祉の支援を受ける前にはだいたいこの聞き取りがされます。

そんなに身構える必要はないんですが、質問される内容がわかっているとホッとするとして窓口の人に質問してみては?

仮に教えてもらえなくても、相談や交渉、質問していくのも就労に必要なスキルです。
採用面談などとは違うのでリラックスして挑んでください。

https://h-navi.jp/qa/questions/115761
退会済みさん
2018/09/14 17:35

🎀YOSHIMI🎼🎹🎶さん
ありがとうございます。
日常生活等を聞かれるんですね。
参考になります。

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https://h-navi.jp/qa/questions/115761
退会済みさん
2018/09/14 13:24

ruidosoさん
ありがとうございます。

一度交渉してみます。

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https://h-navi.jp/qa/questions/115761
YOSHIMIさん
2018/09/14 17:21

こんにちは。
おっしゃっているのは、就労移行利用に必要なサービス受給者証発行の調査のことかも知れません。
どんな風に日常生活を送っているか?とかそういう感じの聞き取りだったかと記憶しています。
参考までに。

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こんにちは。 皆様の書き込みを毎日参考にさせて頂いております。 塾講師ですので、自分の子どもが…という立場ではありません。 当塾は大手ではありませんので、そこの「入塾テスト」に落ちた生徒が集まる…というのが現状です。 教員免許は持っていますが、特支の様な内容に関しては手探りの体当たりでやってきた2年足らず。 ただ、その教育方法をわたしは「特別な指導方法」ではなく、出来るようになるための一つの「その子どもに適している手段」と思っておりますので、定型発達・グレーゾーン関係なくできるようになるためなら参考にして持ち込んでいます。 教育ツールに線引きは必要ないですし。 そんな中で、なんとなく、学童保育を兼ねた塾を考えるようになりました。 専門的な療育や指導をするというより、学校教育がしんどいレベルの子どもを預かって、宿題を終わらせて帰らせてあげる…といった感じでしょうか。 核家族、共働きが増える中、見過ごされている子どもも沢山いると思うのです。 『学ぶって楽しいと感じてもらえる教室』を今も目指しています。 身近にこのような教室をご存知の方はいらっしゃいませんでしょうか。 もしくは、このような教室が出来た場合、どのような時間帯・料金・通塾回数で利用できればいいと思いますか? この先、必要になってくるでしょうか。 今すぐのお話ではありませんが、ご意見を頂ければありがたいです。 よろしくお願いいたします。

回答
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2016/03/10 投稿
共働き ADHD(注意欠如多動症)

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回答
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2016/12/24 投稿
診断 発達障害かも(未診断) 仕事

はじめて質問書き込みます。 直接子供のことではないのですが、相談にのってください。 今私は、正社員で働いていて、平均年収には遠く届かないものの、一応賞与もある職場に勤めてます。 ただ、会社は大きくキャリア志向に舵を切っており、40過ぎのノンキャリの私がこのままいても給料は下がることはあっても上がることは恐らくないとおもいます。 通勤は片道1時間超と決して近くはないですが、比較的有給が取りやすいのと、時短勤務が認められているので何とか踏みとどまっているところです。 最近、子供の発達について色々調べるにあたりもっとしっかり家庭療育をしてやりたい、知識をもっと取り込みたいという思いを抱いている中、旦那がすぐではないのですが将来児童デーサービスの様な支援事業を立ち上げてみたいと言い出しました。 いまは違う業種ですが、一応代表もやっていて、取引先に、児童デー放課後デーの事業所があり、そこで、刺激を受けたようです。 それは彼のあくまでも夢なのでどこまでの実現性があるかはわかりませんが… 話はそれましたか、この機会に転職して私自身が児童デーサービスで働き、時間はかかりますが児童発達支援管理責任者の資格がとれないかとも考えています。この転職計画は、無謀だと思いますか? 旦那の給料で生活はできます。 私の給料が下がるのは承知の上です。 皆さんの率直な意見聞かせてください。

回答
6件
2016/10/19 投稿
4~6歳 発達障害かも(未診断) 児童発達支援

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