2024/03/20 06:52 投稿
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放課後デイサービス4月から新しい場所に行く予定 行く予定の場所男性スタッフだらけのデイサービスで女性いるとは限らない。着替えや生理の事あり心配です。他のデイサービスを考えますか。

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https://h-navi.jp/qa/questions/182648
2024/03/20 10:52

お返事拝見しました。

高校生の娘さんなんですね。
尚更、男性ばかりのところはやめた方がいいと思いますけど…。
女性支援員さんがいるデイにするとか、方法はいくらでもあります。

https://h-navi.jp/qa/questions/182648
ちびねこさん
2024/03/20 07:55

気になるならまずは問い合わせを。
本人や親が納得できないならかえたらいいとおもいます。
もしきになるなら、次決まるまで、利用時間を短くするとか、生理のときは利用しないなどをし早めに納得できるデイを探されてはどうですか。

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https://h-navi.jp/qa/questions/182648
2024/03/20 08:07

うーん…。
男性しかいないデイサービス自体、少し問題があるように感じます。
もしかしたら、そのデイの目的が何なのか?にもよるのかもしれませんが…。

それに、ニュース等で報じられたりしてるので、福祉課に問い合わせてみては?

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https://h-navi.jp/qa/questions/182648
ぽんすけさん
2024/03/20 08:52

心配なら、女性スタッフがいるところにしたらどうでしょうか。
生理の問題は、女子ならやはりありますし、女性職員になら話しやすいですね。
どの程度の支援を必要としているのでしょうか。
着替えをさせてもらうとありますが。
その辺りもわからないのでなんともいえません。

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https://h-navi.jp/qa/questions/182648
さん
2024/03/20 09:09

ぷうちゃんさん、ありがとうございます
契約なやみます
娘は高校生ですができないことまだあります。男性スタッフに着替えやられたら嫌がるだろう

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https://h-navi.jp/qa/questions/182648
kさん
2024/03/25 02:24

私は通わせたことないので、わからないですが、女性スタッフさんいなかったら、他のデイサービスに変更する方が、生理とかのときに、男性スタッフに聞くのを、ためらう心配が少なくなるので良いと思います。

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新学期が始まり、お子さんが学校や園で過ごしやすいように、先生方とコミュニケーションを取る機会も増える頃かと思います。
その中で、学習面や生活面で困難を減らすための「合理的配慮」。 言葉は知っていても、「何をお願いできるの?」「どうやって伝えたらいいの?」「わがままと思われないかな…」と、悩んだり、ためらったりした経験がある方も多いのではないでしょうか。

そこで今回は、皆さんが実際に学校や園で受けている「合理的配慮」や、お願いする際の「伝え方の工夫」、また合理的配慮をお願いする際などに起こったトラブルについての体験談を募集します。

例えば、こんな経験はありませんか?

●感覚過敏で教室がつらい→イヤーマフやサングラスの使用を許可してもらった
●板書が苦手 → タブレットで黒板を撮影させてもらっている
●集団指示が通りにくい → 先生から個別に声をかけてもらうようお願いした
●テストの時だけパニックになる → 別室での受験を認めてもらった
●お願いしたこと:支援級の先生に間に入ってもらい、担任の先生に伝えてもらった
●伝え方の工夫:医師の診断書やWISCの結果を添えて、具体的に説明した
●ちょっとした工夫:「廊下側の席にしてもらう」など、小さな工夫で落ち着いて過ごせるようになった
●失敗談や学び:最初はうまくいかなかったけど、伝え方を変えたら状況が改善した

うまくいったこと、工夫していることはもちろん、「今まさに悩んでいる……」ということでも構いません。
皆さんの一つひとつの経験が、同じように悩んでいる保護者の方々にとって、次の一歩を踏み出すための大きな勇気やヒントになります。ぜひ、あなたの体験談をお聞かせください。

【アンケートへの答え方】
本画面下にある「選択肢」から、ご自身の状況に最も近いものを1つ選択してください。
よろしければ続けて「このテーマに投稿する」欄に、具体的な体験談をお寄せください。

お寄せいただいたエピソードについては
・発達ナビ編集部が作成する記事にて読者の方からの声として紹介
・発達ナビの連載ライター陣がイラストを描きおろし、体験談をコミックエッセイ化
して、発達ナビで公開などで活用させて頂きます。

【アンケート期間】
2025年9月11日(木)から9月23日(火)まで

▼発達ナビ編集部が作成する記事内にて読者の方からの声としての紹介について
採用、不採用にかかわらずご連絡は致しません。ご了承くださいませ。

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