退会済みさん
2017/06/02 19:16 投稿
回答 14

高校三年の息子は発達障害ADHD(軽度)ですが普通の子供らと一緒に勉強してはいけないのでしょうか?現在は県立高校にいます。10日前ぐらいから担任ともめて不登校になりました。担任からしたらうちの息子は面倒な存在みたいです。

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14件

https://h-navi.jp/qa/questions/57982
退会済みさん
2017/06/02 23:08

息子も高校時代、よく怒られました。
授業中に居眠りをする、提出物が出せない、忘れ物が多い等ADHD不注意優勢の特性ゆえでした。
通知表には「自分に甘い」「打算的」など、褒められる事もなくマイナスなことばかりの羅列でした。
何度も学校を辞めるとも言っていました。

私はADHDの特性があっても、一般の就労がさせたかったので、担任や学校側の叱責も想定内の事として息子にはなぜそういった態度を先生がとったのかを説明してきました。その上で「そこまで怒らなくたってねぇ~」ってな感じで気持ちを切り替えるように仕向けてきました。

まず今回の揉め事の理由を双方から聞きましたか?10日も不登校なら学校から何らかの連絡があったと思いますが。
軽度の子は言い訳、言い逃れは一人前です。ひどい言い方ですが、そういった知恵は普通に働きます。また状況を把握するのが苦手なので被害妄想に走りやすいです。
子供の「やられた」「された」を鵜呑みにしてしまうと、話しが拗れるので、きちんと状況を整頓してみてください。
担任が「おまえは面倒だ。他の子と一緒に勉強するな。学校に来るな」と言ったのでしょうか?そうではないんじゃないかなと思います。なぜ息子さんがそう言われたように感じたのでしょうか?
何か言動があって、担任が注意指導をしたのでは?
そこをはっきりさせないと、「怒られたから学校に行かない」では、息子さんがこれから社会に出ていくのに困ると思います。
まずは不登校になった揉め事の内容をきちんと把握するのがいいかなと思います。

https://h-navi.jp/qa/questions/57982
退会済みさん
2017/06/02 21:10

心中お察しします。

お子さんも立派な高校生です。
義務教育が終わり、ご自身で勉学の道を進んで高校を選ばれたからには、お子さんは当然大学へ進学されると思います。
学生の仕事は勉強することであり、教師は学生を教えるのが仕事です。
高校に来ている以上当然一緒に勉強する権利があります。

お子さんの存在が面倒だということは、この担任はお子さんの勉強する権利を奪っているどころか教師の仕事全うしていません。

もめた内容を存じ上げませんが、とんちゃんさんもっと怒ってもいいと思います。
ADHDが面倒?教育者たるもの何を思ってるんでしょうか?こんな担任教師失格です。
支援をして快適な環境を提供し同じスタートラインに立たせるのが教育者です。
足がない人をみて足がなくて教えるのが面倒なんでと思っていることと一緒です。
この担任、発達障がいをお持ちの人全員、苦労して立派に育てているご家族全員、敵に回してますね、完全に。

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https://h-navi.jp/qa/questions/57982
退会済みさん
2017/06/04 08:02

再コメです。

なるほど、そういった経緯で怒られたのですね。
前質問も見させていただきました。怒鳴られた理由が怒られた時の態度が悪かったからとコメントされていましたが、一旦担任は主さんの要望どおり配慮して注意をしたのではないかなと思います。その時の態度が・・ってことで声を荒らげて怒ってしまったという事かな?
公立は学力がその学校のレベルに達していれば、受け入れを拒否することはできません。
入学後「お願い」をされれば、「はい(努力しますも含め)」と、言うしかないのです。もしオープンキャンパス等で事前に同じお願いをしたならば「ダメ」とは言わないまでも、もう少しやんわりと対応は難しいと言われたかもしれませんね。「面倒見のいい私立に・・」って提案とか。
それくらい先生が生徒に「怒らない」という事は大変な事だと思います。
逆に2年間よく配慮してきたなと学校側を感心します。怒らないで欲しいなら、息子さんに完全無視を通して居ない事とすればいいのでしょうけど、学校という団体の場ではそうはいかないはずです。

息子さんのその後はどうですか?
学校に戻る気はおきてないですか?友達との関係はどうでしょう?
担任は嫌いだけど、友達がいるから・・と学校に通う子もいます。
もちろんとんちゃんさんは学校に対して不信感しかないかもしれませんが、息子さんの考えは?
思春期男子ですもんね、母に思いをペラペラ言いませんね(>_<)
でも親の気持ちや考えを憑依させてはいけないと思います。

>発達障害の子供は社会から出ていけばいいんでしょ❗❗❗
そんな悲しい事、言わないで。
息子さんは一生懸命頑張ってると思いますよ。
でも今の状況だと、息子さんは怒られることに耐性の無いまま社会に放り出されます。
もっと最悪な事態になりかねません。
「歩み寄る」ってことも必要です。
何かSSTのような支援と繋がってますか?
今回の学校問題と切り離しても、そういった支援が必要かもしれませんね。


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https://h-navi.jp/qa/questions/57982
チロさん
2017/06/07 08:51

退会されてしまいましたね。
この方の苦しみがすごく痛くて。でも私にはコメントできるだけの経験もなくて、皆様のコメントを読んでいたら、とても厳しいコメントがあり、その後退会されてました。
いつか戻って来られたらぜひ見て欲しいです。ここは発達が気になる方へのポータルサイトなはずなのに。。。
この方がこの先悩み過ぎない。そしてお子さんがいい方向へ迎える事を望みます。

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YOASOBIさん
2017/06/07 09:48

チロさん。
私も同じ気持ちです。
凄く気になっています。
同じパニックになる子供を持つもの同士。

パニックを起こす。
本人はどれだけ辛く苦しいのか…

パニックは起こさせない様にしなきゃいけないんです。
生死にか変わる事です。

パニックが起きるとわかってて、感情的な態度。

食物アレルギーってわかってて、無理やり食べさせると同じ行為。

パニックの原因が、『感情的な行為』
だとしたら、家族、周りはどれだけ気を張って生活しなきゃいけないんでしょう。

パニックを起こさせないため、感情を出さない。

そんな気苦労を365日ずっとされていたとんちゃんさん。

そんな毎日を送っている人に対して、普通なら健常者なら…発言は辛すぎます。
自分に置き換えて発言が必要でしたね。

本当に辛い毎日をおくられてるとご察し致します。

私がとんちゃんさんだったら…

今どんな気持ちなんだろう。


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https://h-navi.jp/qa/questions/57982
YOASOBIさん
2017/06/03 12:09

お子さん辛く、苦しいのですね。
親も同じ様に辛いですよね。

先生とはお話しされたのでしょうか?
どんな言い方をされて、そうお子さんが思ったのかはわかりません。
お子さんが話すまんまだったとしたら、放置できません。

先日我が家の娘が「英語の書き取りテスト0点だった。」と、私に話しました。
理由を聞くと
「ヘボン文字のテストで、文字全部最初の頭文字は大文字でなきゃ行けないんだって」私は娘が話すまんま「なぜ?文字だけのテストだったんだよね。文字だけなのに大文字?名詞や地名は頭文字大文字だけど、じゃじゅじょとかのただの文字なら小文字でもいいよね。教科書にも小文字で書かれてるよね。テスト前に一言あったんじゃない?全て頭文字は大文字でって…」娘は口頭指示が入りません。
あらかじめ口頭指示の話はしていますから、先生がテスト前に口頭指示にて、大文字の指示をだしたのであれば、先生に話さなければならないので、「本人が納得いっていないので間違った理由を本人に教えてやって下さい」とお手紙を書きました。
先生からのお返事は「文字は小文字で、名詞や地名は大文字です。」と、お返事が…ごもっともです。
娘の思い込み。
文字=名前も地名も、じゃじゅじょなどの文字も全て文字を重ねたものであって文字は文字。
娘は思い込みで間違った解釈をして、一人傷付いていました。
そうなんです。
私も娘の言葉まんま受け入れてたので、口頭指示が入らない子を前に口頭指示し、言葉添えが無かったことに苛立ちました。が…

そんなことはありませんか?

もし、先生ともお話しされてみえる様でしたらすみません。
もし、お子さんの話が本当であれば、校長先生にお話しする内容です。

お子さんに笑顔が早く戻ります様に…

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締め切りまで
14日
働き方は一つじゃない!発達障害のある子を育てながらの働き方の工夫や、キャリアチェンジについて教えてください
「平日の日中に子どもの通院やサポートが必要 」「学校からの急な呼び出しにどう対応する?」——発達障害や特性のあるお子さんを育てながら働く中で、仕事と子育てのバランスに悩んだ経験はありませんか?

子どものサポートを最優先にするため、働き方をセーブする(正社員からパートになるなど)ことに葛藤を抱える方もいれば、リモートワークやフレックスタイム制などの働き方をフル活用して、キャリアと育児の両立を模索している方もいらっしゃると思います。また、日々の育児や療育への付き添いを通じて「わが子の特性をもっと理解したい」「同じ悩みを持つ人の力になりたい」と、保育士や児童指導員などの資格を取得し、思い切って支援者へとキャリアチェンジを果たした方もいらっしゃるのではないでしょうか。

「子どものため」と「自分のキャリア」、どちらも大切だからこそ、ご家庭の数だけ違う試行錯誤や決断の形があります。皆さんがこれまでどのように悩み、どんな働き方を選択してきたのか、ぜひあなたのリアルな体験談をお聞かせください。

【例えば、こんな経験はありませんか?】
〇子どものフォローが必要になり、正社員から時間の融通が利くパートへと転職
〇会社に交渉し、フルタイムのまま一部リモートワークやフレックス制を導入してもらった。急なトラブルにも対応しやすくなり、キャリアを継続できている
〇思い切ってフリーランスや完全在宅ワークに切り替え、自分で時間をコントロールする働き方を選んだ
〇子どもが放課後等デイサービスに通うようになり、障害福祉の仕事に興味を持った。家事や育児の合間を縫って資格の勉強をしている

【アンケートへの答え方】
本画面下にある「選択肢」から、ご自身の状況に最も近いものを1つ選択してください。 よろしければ続けて「このテーマに投稿する」欄に、皆さんの経験や思いをお寄せください。
※「数行だけの短いコメント」や「いま現在悩んでいるというモヤモヤ」だけでも大歓迎です!文章のまとまりなどは気にせず、お気軽にリアルな声をお聞かせください。

お寄せいただいたエピソードについては、発達ナビ編集部が作成する記事にて読者の方からの声として紹介、もしくは読者体験談として発達ナビで公開などで活用させていただきます。

【アンケート期間】
2026年7月28日 〜 2026年8月11日

▼発達ナビ編集部が作成する記事内での読者の方からの声としての紹介については、採用、不採用にかかわらずご連絡は致しません。ご了承くださいませ。
▼読者体験談化について
・エピソードが採用された方には編集部より随時(投稿より最大1ヶ月程)ご連絡致します。ご連絡の際、追加で質問をさせていただくこともあります。
・体験談公開の際はお名前公開・非公開を選ぶことができます。
・エピソードが採用された場合、Amazonギフト券500円分を謝礼として差し上げます。
・採用とならない場合にはご連絡は致しません。ご了承くださいませ。
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