2017/09/20 14:53 投稿
回答 4
受付終了

広汎性発達障害の29歳の娘は、バイト先から夜中に帰宅、車のルームランプつけっぱなしで…15時間トイレにも行かず、こんこんと寝てます。
起こさず寝かせといたほうが、いいのかなぁ?
後、どんなに寝ても、出掛けると車の中で事切れたように、寝ています。
これも、彼女にしたら疲れから来る、普通の出来事ですよね?

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質問者からのお礼
2017/09/21 18:42
本当にありがとうございます。
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この質問への回答
4件

https://h-navi.jp/qa/questions/70208
退会済みさん
2017/09/20 19:04

当事者です。
普通の出来事だと思います。
私はとても疲れやすくて仕事後は特に夕飯も食べず気付いたら朝だった、ということがよくあります。本当は5時間半で目が覚める体質なのですが……。
起こしても起きれないと思いますし、お風呂に入ったりしないと結局翌日の仕事に響く、夕飯後に飲まなければならない薬があるなどの理由でご本人が行き詰まりなんとかするようになるかと思うので、見守っててもいいのかなという気がします。

https://h-navi.jp/qa/questions/70208
2017/09/21 05:18

寝すぎてしまった為か?しまったやっちゃった!感が酷いのか?ゼリー以外を吐いてしまい、胃の調子が悪く胃薬を飲んで、胃薬を吐いていました。やれやれです…
まつえさんお世話になっています、本当にありがとうございます。
助かります。

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https://h-navi.jp/qa/questions/70208
退会済みさん
2017/09/20 15:10

こんにちは

バイトでとても頑張っているのでしょうね?
家に帰ったとたん
娘さんは車を止めたとたんに
どっと疲れてしまうのかも……

でも、どこで寝ていますか? 
まさか、車の中?

起こして、部屋に行かせても良いかと思いますよ 
29才でも広範性発達障害なら、習慣化すると修正が難しいし、休まらないし………

声かけたくらいでは
起きてくれないかしら
起こしたら怒られるかな

そっとしておいても良いかも知れませんね

お疲れさまです

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https://h-navi.jp/qa/questions/70208
2017/09/20 15:22

バイト先の人間関係で、私も癇癪のターゲットになります。
広汎性だと習慣化すると、修正が難しいんですね。
わかりました、いつもありがとうございます。

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締め切りまで
8日
働き方は一つじゃない!発達障害のある子を育てながらの働き方の工夫や、キャリアチェンジについて教えてください
「平日の日中に子どもの通院やサポートが必要 」「学校からの急な呼び出しにどう対応する?」——発達障害や特性のあるお子さんを育てながら働く中で、仕事と子育てのバランスに悩んだ経験はありませんか?

子どものサポートを最優先にするため、働き方をセーブする(正社員からパートになるなど)ことに葛藤を抱える方もいれば、リモートワークやフレックスタイム制などの働き方をフル活用して、キャリアと育児の両立を模索している方もいらっしゃると思います。また、日々の育児や療育への付き添いを通じて「わが子の特性をもっと理解したい」「同じ悩みを持つ人の力になりたい」と、保育士や児童指導員などの資格を取得し、思い切って支援者へとキャリアチェンジを果たした方もいらっしゃるのではないでしょうか。

「子どものため」と「自分のキャリア」、どちらも大切だからこそ、ご家庭の数だけ違う試行錯誤や決断の形があります。皆さんがこれまでどのように悩み、どんな働き方を選択してきたのか、ぜひあなたのリアルな体験談をお聞かせください。

【例えば、こんな経験はありませんか?】
〇子どものフォローが必要になり、正社員から時間の融通が利くパートへと転職
〇会社に交渉し、フルタイムのまま一部リモートワークやフレックス制を導入してもらった。急なトラブルにも対応しやすくなり、キャリアを継続できている
〇思い切ってフリーランスや完全在宅ワークに切り替え、自分で時間をコントロールする働き方を選んだ
〇子どもが放課後等デイサービスに通うようになり、障害福祉の仕事に興味を持った。家事や育児の合間を縫って資格の勉強をしている

【アンケートへの答え方】
本画面下にある「選択肢」から、ご自身の状況に最も近いものを1つ選択してください。 よろしければ続けて「このテーマに投稿する」欄に、皆さんの経験や思いをお寄せください。
※「数行だけの短いコメント」や「いま現在悩んでいるというモヤモヤ」だけでも大歓迎です!文章のまとまりなどは気にせず、お気軽にリアルな声をお聞かせください。

お寄せいただいたエピソードについては、発達ナビ編集部が作成する記事にて読者の方からの声として紹介、もしくは読者体験談として発達ナビで公開などで活用させていただきます。

【アンケート期間】
2026年7月28日 〜 2026年8月11日

▼発達ナビ編集部が作成する記事内での読者の方からの声としての紹介については、採用、不採用にかかわらずご連絡は致しません。ご了承くださいませ。
▼読者体験談化について
・エピソードが採用された方には編集部より随時(投稿より最大1ヶ月程)ご連絡致します。ご連絡の際、追加で質問をさせていただくこともあります。
・体験談公開の際はお名前公開・非公開を選ぶことができます。
・エピソードが採用された場合、Amazonギフト券500円分を謝礼として差し上げます。
・採用とならない場合にはご連絡は致しません。ご了承くださいませ。
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