50歳代です。30歳の息子が自閉症スペクトラムです。去年診断されました。今年から施設に通い職業体験など色々ご指導いただいてます。
私も自分のことが気になり去年診断のためのテストをうけたのですが、私もどうやらそのような感じです。
幼少の頃や、学生の時、人と絡むのが苦手で、話すのも苦手ですが話を聞くのがすごく苦手でした。
何を言っているかわからなくて、聞き返すとか話を合わせるとか、そのようなこともせず、人の話聞いてるのかと言われたこともありました。
大人になってからもそんな感じです、聞き取れないなどや、空気が読めないところがあります。
勉強して資格を取っても、バリバリ仕事ができるわけでもなく、私にあった職場があればいいなと思います。
周りの目、言葉の端はしがわたしには痛いです。定年まで我慢するのはきついです。
そういう方おられますか。理解してくれる職場はあるのでしょうか。あったとしても障がいと診断されなかったらその対象にはならないのでしょうか。

お疲れ様です。頑張っていらっしゃいますね。

40代、パートでお仕事をしています。
10年ほど前に子どもがアスペ＆ADHDと診断されて、発達障がいを勉強していく中で、自分も
発達障がいだよなぁ…と思い始めました。特性はバリバリですが診断を受けてはいません。

今の職場は発達障がいかも？と思ってから初めて勤めた職場です。今までの職場で苦労して
きたこともたくさんあったので不安はありましたが、職場の皆さんに良くしていただいています。

今まで息子の特性に対しての対処法を色々と勉強してきたことが、私自身にも役立っていると
思います。自分の特性がどんなものなのか、どうしたら仕事しやすくなるのか等々。

今の職場でもミスをしたことはたくさんあります。でも「同じミスを二度としない。その為には
どうしたらいいのか」というのがわかるようになってきたと思います。
昔（発達障がいを知る前）よりも自己分析ができるようになってきたと。

＞理解してくれる職場はあるのでしょうか。あったとしても障がいと診断されなかったら
＞その対象にはならないのでしょうか。

正直言って「運」というところが大きいと私は思っています。
発達障がいだから配慮をしてほしいと言っても、配慮できないという職場もあると思います。
配慮をしてくれたとしても、それが当事者に合うかどうかはわからないですし。
診断されていたとしても、されていないとしても、個人個人に合うやり方で対応してくれる
職場もあるかもしれません。

なので「大丈夫ですよ」とは言えないんですよね。

今から発達障がいへの対処方法を勉強していくのは大変だと思います。
でもね大人だからこそ、しっかりと向き合って自分も変わっていけるようにと考えていくことも
大事なのではないかなと思います。
あと10年や20年で大人の発達障がいへの理解が急激に深まっていくとは思えないですからね。
来年や再来年くらいから変わってくれたらいいんだけれどなぁ（笑）。