2020/09/03 18:31 投稿
回答 4 件

転職活動をする予定があるのですが、
全体像を掴むのが子供のころから苦手で
こういう説明がうまくできません。
自分がどういう仕事をしているのか、細かく
話せても、外部のひとにわかりやすく
伝わるように要約ができないんです。

入社時の雇用契約書には、○○ブランド品の
輸入販売、卸、小売業と業種がかいてかって
その中で私はピッキングや、データ入力、
商品の管理システムのソフトを使って納品書の
作成などをしてますが、こんな感じの説明では
足りないでしょうか?
以前、面接官に、一日なにをしているのか
わかりにくいと履歴書をみて言われたことがあって…
でも事務補助的な仕事しかしてなくて、集計する手前までデータをつくるようなことしかしてないから、面接でどういったらいいのか悩むんです。
どうまとめたらいいでしょうか?

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4件

YOSHIMIさん
2020/09/03 21:44

はじめまして 成人当事者です 私は複数の会社で、人事総務系の事務を経験してきましたが、履歴書には職歴はあまり書いてません 職歴は職務経歴書を別途作成してます 職務経歴書は ①会社名 ②部署名 ③雇用されていた期間 ④仕事内容(箇条書き) ⑤その中で自分が成長したことや業務上で経験したことを簡潔にまとめる……ように作成しています 『入社時の雇用契約書には、○○ブランド品の 輸入販売、卸、小売業と業種がかいてかって その中で私はピッキングや、データ入力、 商品の管理システムのソフトを使って納品書の 作成などをしてますが、こんな感じの説明では 足りないでしょうか?』を…… 例えば私なら、ですが 《仕事内容》 •ピッキング •データ入力 •納品書の作成(商品管理システムのソフト使用) ……のようにまとめます 面接でも 『ピッキングやデータ入力、納品書の作成などを主に担当していました』と簡潔に伝えれば良いと思います なので、もしかしたら、まずは履歴書と職務経歴書を分けて作成してみたら、うまく整理できるのではないかな?と思います 少しでも参考になれば幸いです

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