質問詳細 Q&A - お悩みきいて!
私には、悩みがあります

退会済みさん

2019/06/21 09:19
7

私には、悩みがあります。それは、就職活動について皆さんにお聞きしたいと思います。1年前に前の会社を退職し、現在就労移行支援事業所に通っています。今私の現段階では、復職・就労ができるまでになり、5月辺りから、ハロワークに行って求人票を探したりしています。私の希望としては、障害をオープンにする一般オープン枠で探しています。給与面で考えれば、一般オープン枠を優先したいですが、なかなか決まりません。会社がその障害を雇ってくれない所が多く、それが理由で応募すら出来ない状況です。残るは障害者枠があるのですが、できれば一般オープンの正社員がいいのです。理由としましては、現在実家に住んでいて、いずれは一人暮らしを考えています。ですが、仮に障害者枠で応募した際に給与面が低いと一人暮らしは難しいのかと考えています。実家で暮らすというのもアリなんですが、発達障害のことを知っているのは母親だけで、あとの家族には言っていません(ちなみに姉が2人いますが、仲が悪くて、ほとんど会話ありません)
そういうこともあって、一人暮らしを考えています。
そこで皆さんに聞きたいのですが、皆さんは一人暮らしをするにあたって一般オープン枠と障害者枠のどちらを選びますか(いずれは一人暮らしを考えて)
また、仮に障害者枠を選んで一人暮らしは可能でしょうか?
言うの遅れましたが、僕は、29歳の男性で発達障害(ADHD、ASD)があります。
あと皆さんの方で、障害者枠で働いて一人暮らしされている方々いらっしゃいましたら、傷つけるような言動で本当にごめんなさい。

この質問は回答受付を終了しました
回答する 質問者からの「ありがとう」のメッセージ
退会済みさん
2019/07/02 20:51
多数のご意見、ありがとうございます。今の状況を話しますと、障害年金(厚生年金)は申請しまして、年金を受け取ることができました。あと、今は障害者枠で探していて、1件自分に合う求人がありまして、それに向けて履歴書作成と面接練習を行っています。一人暮らしに関しては皆様の中のお話もあったのですが、就職が決まって1〜2年はお金を貯めて(障害年金と合わせて)から考えてみるのもいいのではないかと思いました。
慌てずにやっていってから行動に移りたいと思います。改めまして、ご意見戴きありがとうございました。

回答のアイコン この質問への回答

https://h-navi.jp/qa/questions/134141

続きです。

ちなみに私も障害者枠で働いています。
私が選んだのは、厳密に言うと
一人暮らしではありませんが
「限りなく一人暮らしに近いグループホーム」
を探して、そこに入るというものでした。
精神だと、一般のアパートやマンションの
一部の部屋だけを福祉法人が借りて、
そこをグループホームの居室として使う
アパートタイプのグループホームが
探すと結構あります。
空きが出た部屋をぽん、ぽんと
飛び飛びで借りるので、隣の人は
グループホームと全く関係ない一般人に
なる場合がほとんどですし、
利用者同士での交流を積極的に
ホームがさせようとしなければ、
他の利用者は名前も顔も分からない、
みたいな感じになります。
で、障害ゆえに家事など生活面で
苦手なことがある場合、世話人さんの
サポートが受けられます
(私は壊滅的にできない片付け、掃除を
定期的に手伝ってもらっています)。
ほぼ「支援つき一人暮らし」と言って
差し支えない感じですね。
税金が入っている分、普通の賃貸より
家賃は安くなることがほとんどです。
収入によっては、家賃と別に利用料が
かかってきますが、それを入れても
この地域にこの値段では住めないよ!
ぐらい格安な所もあります。
私はこのおかげで、何とか親元を出て
生活できてます。
厳密には一人暮らしとは違いますが、
こういう手もありますよ、ということで。
参考になれば幸いです。

https://h-navi.jp/qa/questions/134141
退会済みさん
2019/06/21 10:09

はじめまして、シフォンケーキと申します。
自閉症スペクトラム障害の境界知能です。

以前は障害未診断の状態で、一般枠に就職しました。
そのときに、サポートしてくれる方が現れましたので非常に助かりました。
障害告知はその方にしかしていません。

誠に残念なことを言わなければなりませんが、一般の障害オープンはまだ実質ないところがほとんどです。理想としては、一般で就職して配慮をいただけるということですが、まだまだそこまでできる企業はありません。発達障害を含め、精神障害は一人ひとり持っている特徴が違うので、こう配慮すれば問題ないといったことが一つもないのが現状です。門前払いなのは、今は当たり前です。配慮がいるなら、障害者枠への認識がまだまだあります。法定雇用率が改正されましたが、実情はサポートもせず雇われても当事者が離職していくのです。障害を持っている方を雇うと国からお金がでるのでそれ目当ての会社すらある状態です。

もし正社員並みの給与が欲しいなら、今の所フリーランスしか道がないのが現状です。少しでも高い給与を望んでいるなら、障害者枠でもIT系ならそこそこもらえます。それ以外の職種はあまりもらえないと思います。どうしても障害者枠となると給与面で下がるのは致し方ないことです。

ただ一人暮らしをしたいとなると、給与面で響くので、フリーランスで稼げるだけ稼いで家をでる働き方もできるかとおもいます。
30daysトライアルと検索すれば、フリーランスになるための知識が勉強できます。私も今勉強しています。 ...続きを読む
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https://h-navi.jp/qa/questions/134141
射命丸さん
2019/06/21 21:19

まず 仕事ですが、他の方が言っているようにオープン正社員で、発達障害を理解して雇う所は
限りなくないと思います。
何か特別に普通の人より素晴らしい技術があるなら別かもしれませんが、普通の人ができるより厳しく見られると思います。
普通の人位に仕事は できるのなら クローズで入って ◯◯は、苦手です!位で 働けばいいと思います。

一人暮らしを したいと言う気持ちは、わかりますが、お姉さん二人とは 仲が悪く会話がないと言う事ですが…仲が悪くなくても 貴方が29歳なら お姉さん達は、30歳は 越えているでしょうから 子供ではないので あまり 会話ないことは 普通では ないでしょうか?
お姉さん達も、いずれ結婚して 出ていく事と思いますので それまで 我慢するのは 無理ですか?
それと、お母さんには 一人暮らしを相談はされていますか?
どうしてもなら 障害年金を申請して 障害者枠で働いて 少し 親御さんに 援助を受けながら やってみるのもいいかも しれません。

障害者枠も できるだけ 若い方が 雇ってもらえます。
できるだけ 早い方がいいと思います。


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https://h-navi.jp/qa/questions/134141

そうですね
障害者雇用はお給料が少ないですね
障害者年金がもらえればいいのですが
年々厳しくなっています
一般でオープンに出来ればいいのですが
上司が理解してくれる会社は少ないでしょう
うちの息子も障害者雇用でお給料をもらっています
人より仕事は遅く
とても一般では働けません
でも理解してもらい
心身ともに楽です
1人暮らしも難しいです

同僚にグループホームから通っている人がいます
親元を離れています

グループホームを見学してもいいと思います
詳しい話を聞く事が出来ると思います
市役所の障害福祉課などで聞いてみてください
もしかしたら、今の就労移行の事業所の方が詳しいかもしれないので一度相談してみてくださいね ...続きを読む
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https://h-navi.jp/qa/questions/134141

あなたなら、一般枠でも
いけそうですが、他に、何か、
問題がありますか?
文もしかっりしているし、1回は、就職していらっしゃる。
目標に向かって、頑張って、欲しいです。
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https://h-navi.jp/qa/questions/134141

発達障害当事者です。
障害者枠で一人暮らしができるかどうかは
地域によります。
都会ほど障害者枠の求人も多くて、
給料もいいけれど、そこに通いやすい地域は
家賃が高くて、一人暮らしはきつい。
家賃を抑えようとすると、
通勤時間が長くなって、疲労でぐったり…
というのが、よくあるパターンかも。
実際、身近で障害者枠、かつ
一人暮らしをしている人に話を聞くと
・家賃が安い地域で職を探す
・就労移行支援に通っている(無職の)間に
 障害年金を申請する(貰えればラッキー)
・副業で収入を増やす
 (ピアノ講師の仕事が鬱の治療にも
 プラスに働く、という主治医の
 お墨付きを会社に提出して、副業許可を
 もぎ取った方がいました)
なんてパターンが多いです。
あとは、障害クローズで一般枠に入り、
障害名を言わず、特徴として
「〇〇が苦手なので、こうしてもらえると
 ありがたいです」と伝えることで
上手いこと配慮してもらっている方や、
「そもそも配慮無しでやれる仕事」
を探した、なんて方もいます。

長くなってしまったので、分けますね。 ...続きを読む
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みんなのアンケート

言いたい!聞きたい!
締め切りまで
8日
【不登校×卒業式アンケート】不登校でも卒業式に出席する?欠席する?みんなの体験を教えてください
卒業式は、人生の節目ともいえる大切なイベントです。しかし、不登校のお子さんの場合、「そもそも出席する気になれない」「行きたいけど行けないかも……」と悩むこともあるのではないでしょうか。

また、保護者の方も「どう声をかけたらいいの?」と迷ったり、学校から個別対応の提案や特別な配慮を受けたものの、それが逆にプレッシャーになってしまったりすることもあるかもしれません。中には、子どもは卒業式に出席するつもりだったのに、学校側は出席しないと思っていた……といったケースもあるのではないでしょうか。

「うちの子はどうしよう?」と悩んでいるご家庭の参考になるように、みなさんの体験をぜひ聞かせてください!

例えば
・不登校だったけど、思い切って卒業式に参加した!そのときの気持ちは?
・保護者のサポートで参加できた!どんな声かけや準備をした?
・卒業式には出なかったけど、家族や友だちと別の形でお祝いした!
・「無理に行かなくていい」と決めたときの気持ちや理由
・学校側の配慮(別室参加、個別対応など)があって助かったエピソード

卒業式に出席した・しなかった、それぞれの選択にどんな思いがあったのか、ぜひ教えてください!みなさんの経験が、同じ悩みを持つ誰かの助けになります。

【アンケートへの答え方】
1、本画面下にある「選択肢」から1つを選択してください。
2、よろしければ続けて「このテーマに投稿する」欄に、どのようなこだわりがあるのか、それに対する対応、またそのこだわりは消えたか、消えたとしたらきっかけはあったかなど具体的な体験談をお寄せください。

お寄せいただいたエピソードについては
・発達ナビ編集部が作成する記事にて読者の方からの声として紹介
・発達ナビの連載ライター陣がイラストを描きおろし、体験談をコミックエッセイ化(
https://h-navi.jp/user/368843)して、発達ナビで公開などで活用させて頂きます。

【アンケート期間】
2025年2月18日(火)から3月2日(日)まで

▼発達ナビ編集部が作成する記事内にて読者の方からの声としての紹介について
採用、不採用にかかわらずご連絡は致しません。ご了承くださいませ。

▼コミックエッセイ化について
・コミックエッセイとしてエピソードが採用された方には編集部より随時(投稿より最大1か月程)ご連絡致します。ご連絡の際、追加で質問をさせていただくこともあります。
・コミックエッセイ公開の際はお名前公開・非公開を選ぶことができます。
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《障害者手帳を持っている一般雇用の社員は合理的配慮をしてもら

えないのか?》発達障害当事者同士カップルですが、私の事ではなく会社員の彼氏(40代後半)の事です。バブル末期に就職、これまで一般枠で勤務していましたが、7年ほど前に鬱と診断されたのを機に心療内科へ通院開始。しかし3か月の休職を経て、職場復帰後も仕事が思うように進められず、今まで何てことはなかった発達障害の特性も顕著になり、会社からの勧め(と私の勧め。付き合い初めの頃に発達障害の特性が感じられたので心痛ながらも勧めたのです。)もあり、知能検査をうけたところ3年前に発達障害と診断されました。自立支援や障害者手帳、障害年金の認定も受け、その上で発達障害支援センターや障害者職業センター、会社の上司に今後の仕事の方向性について話し合い改善策も実践してみましたが成果は上がりませんでした。会社側の発達障害に対する理解の無さも原因の一つですが、「そもそも障害者枠での雇用ではないのでこれ以上配慮は難しい」(配慮した状態と同レベルの仕事は海外支社に振り分けているとのこと)というような言葉もあり、彼自身は「給与のこともあるから障害者枠にする考えは難しい、でもこの歳で転職もな・・・」と言っています。(自分に対して自信が持てず、発達障害の特性が原因でうまくできないことも自分自身が悪いと考えてしまったりすることがあるので、「転職しても自分を必要としてくれるところがあるとは思えない」みたいです。)「障害者手帳を持っている一般雇用の社員は合理的配慮をしてもらえないのか?」という疑問があります。私自身は入籍前の立場で、今はまだ会社側に直接当事者としての意見を述べることが出来ないですが(企業の機密とのからみもあるので仕方ないですが)、2月に入籍して妻となり意見を述べられる立場になっても、結局この疑問はやはり残ってしまいます。いったいどのように考え行動すべきなのでしょうか?

回答
障害者職業センターのスタッフさんに会社との交渉をお願いできないでしょうか。相談してみましょう。 会社の合理的配慮はやはり「できる範囲の支援...
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軽度自閉症の12歳の長男の悩みです最近頻繁に感じるのですが、

長男の動きがキモいと感じることがあります。それに関しては私だけでなく、主人や祖母である私の母も同じように思っていたようで、どうしたらいいのか悩んでおります。はっきりどうキモいのか表現しにくいのですが、クネクネしてるというか、ねっとりしてるというか、ナヨナヨ?のような…とにかく独特な感じです。登場すると「キャー」と気持ち悪がられる高身長の芸人さんに似たような雰囲気です。長男は身長は普通ですが、手足が長く細いです。家族でこれなら、クラスメイトや他人にどう見られているのかとても心配です。実際毎年のようにクラスの誰かにイジメのターゲットにされており、月に数回は担任に電話します。これは、自閉症特有なのか、ただ長男の動きがキモいだけなのか?何か指導したら良くなるのか?どうすればいいのかわかりません。年齢を重ねればキモさはなくなっていくんでしょうか?リアルな場では我が子をこんなキモいと表現して相談する事ができません。助けて欲しいです。ちなみに、育児放棄や愛してないは絶対ありません。本当に素直で優しく頭も良い子に育っていると親バカながら感じております。

回答
学校でもそれなりに辛い思いをされて お家ではご家族に内心キモいと思われ ……成人当事者として、息子さんに同情してしまいます 多分、息子さ...
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こんにちは

昨年、ADHD不注意優位型(ですが多少衝動性もあります)、アスペルガー症候群と診断された30歳フリーターです。まとまりのない文章で申し訳ありませんが読んでいただけると幸いです。通院している病院では、軽度の発達障害なのでADHDに対し薬を飲むより自分での生活の工夫や、周りの支援を得られるようになることが目標と医師から言われました。現在は定期的に通院し、診察を受けたり、発達障害の知識が豊富な臨床心理士さんや看護師さんから私にあった生活の工夫の仕方を教えて頂いたり、何かあった時にアドバイスを頂いています。実践すると自分に使えそうな良い方法ばかりです。薬は飲んだ事がありませんのでわかりませんが薬を飲むより私に合っている方法と思います。現在の仕事は同時に並行しいくつもの事を気にし進めなければならず私が苦手としておりいつも怒られます。人より理解するまでに時間がかかります。それにより仕事の人間関係がうまくいかず抑うつ症状や不安に対して薬を飲んでいます。また、正社員になり一人暮らしをしてみたいので転職活動をしつつ資格取得にも取り組んでいます。病院のスタッフは、転職で環境を変えてみる事に賛成でありますが、転職するにしてもそのまま今の職場で働き続けるにしろ発達障害への配慮をしてもらわなければもっと辛くなる、親にも発達障害について話し生活を手助けしてもらう必要があると言われました。親や職場には発達障害についてまだ話せていません。病院では職場へ発達障害について具体的に助けてほしいことや話す内容を具体的に一緒に考えたり、病院に親に来てもらい、病院から発達障害について話をし私も交えて今後手助けが必要な点など話し合う事もできると言って下さっています。あくまでも私の予想ですが話をしても親や職場には理解は得られないと思います。自分が言わなければ辛くなっていくのはわかりますがどうしても話すことが出来ません。長々と話してしまいましたが、成人になり発達障害の診断を受けた方で発達障害について親や職場に話をし、自分が仕事をしやすくなった、親に話し理解を得られたなどメリットはありましたか?また転職する際に面接を受ける企業に対し発達障害のことを話しましたか?ご回答いただけると幸いです。

回答
ひるねさんありがとうございます。 親に話したメリットはあまりなかったんですね。 転職するならカミングアウトはしない方向が 良い気もして来ま...
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