2024/06/17 09:19 投稿

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小学校3年生支援学校に通っています。障害児をお持ちの方仕事は何をされていますか？

私は時々2ヶ月ぐらいの短期で働いていますがそろそろ続けられる仕事に着きたいと思っています。パートで週3回から4回出勤できるところに就職したいと考えています
平日は学校やデイがあるから良いのですが夏休み等の長期休みは皆さんどうされているのでしょうか？

我が家が使っているデイ早くてもお迎えが 9時 10分から15分です。
また面接の際には障害がある子供がいることを詳しく話していますか？
よろしくお願いします。

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ひとり親の障害児育児について質問させてください。長文になってしまいました。息子が中度知的障害・自閉症で現在こども園の年中です。再来年に迫った就学を考えるにあたっての悩みが朝の登校と長期休みについて、です。我が家は夫、両親、義両親みんな他界しており完全なるひとり親家庭です。子どもは定型の小学生長女と年中息子の2人です。娘はお友達と登校し、放課後は学童に行っています。私はフルタイムの正社員で平日は朝7時半に息子をこども園に預けて、18時頃に学童とこども園にお迎えに行っています。残業は年に10回程度です。とても理解のある職場で収入も安定しているので定年まで勤めたいと考えていますが、就学するとなると支援学級にしろ支援学校にしろ、朝8時前後の送迎になるため仕事に間に合いません。また長期休みにはデイサービスを利用すると思うのですが、どこも早くても朝9時～9時半開始です。朝の登校について何か良い方法を知っている方はいらっしゃいませんか？またフルタイムのワーママさんでワンオペで小学生の障害児を育てていらっしゃる方がいらっしゃいましたら、どのようにして働いているのか教えていただけないでしょうか？よろしくお願いいたします。

ASD（自閉スペクトラム症）知的障害（知的発達症） 4~6歳仕事

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2024/09/02 投稿

小学2年生中の知的障害の息子がいます。そろそろ働きたく仕事を始めたいと今年度になってから求人を見るなど探していました。やってみたい仕事があるので応募を考えていますが、平日は学校とでいがあるので預け先のことは考えなくていいと思っていますが、夏休みはデイが早くてお迎えが9時半なので出勤時間に間に合いません。皆さんどうしています？

特別支援学校に通っている小学一年の息子がいます。学校にも放でぃにも慣れて、そろそろ日中働こうかと思っています。現在、月・水のことばの教室、火曜が別の療育に行っています。学校の長期休暇の息子の預け先がどうしたらいいかわからないでいるところです。仕事はパートで午前中だけと考えています。現在通っている放デイは長期休暇時の朝から夕方まで預かることができないところです。もし放デイに通わせてお仕事されてるかたなどいらっしゃったら、どんなふうに工夫をされているか教えていただけると助かります！

ASD（自閉スペクトラム症）知的障害（知的発達症）小学1・2年生療育ことばの教室特別支援学校仕事

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2022/12/11 投稿

小1の壁？仕事はどうされてますか？軽度知的（田中ビネーIＱ73）・ASDの年長さんの一人娘がいます。来春から支援級の予定です。母である私の働き方について悩んでいる真っ最中です。仕事をされているかたはどんな感じで子育てと仕事を両立して働いておられますか？また、働いていたけど辞めたり、パートなどに働く形態を変えたかたのお話も伺いたいです。私は40代後半正社員で平日8:30-17:30で働いています。通勤は片道40〜45分くらいです。職場は理解があり、来春1年生になったら子供の様子でとりあえず半年〜1年間時短勤務させて頂けることになりました。療育は、保育園に通いながら児発を現在2施設利用していて、1施設は来春以降週3放課後デイサービスの利用が確保できると言われており、もう1施設は枠が足りず利用できない可能性があるため新たに別の施設を利用するか、1施設のままにするか…、といったところです。学童も併用することになります。夫も私も氷河期世代。夫の1馬力では家計が心許無く、どのような形態であれ、働かない選択肢はないのですが、現在の職場を辞めるのはもったいないと言われます。年齢的にも次の職が見つかるか？不明です。保育園に通う現在、時間の余裕はないので、小学校に上がった子供に手を掛けてあげたい気持ちもあり… かといっていまの職を手放すのも後悔しそうで、とりあえず小学校に通いはじめてからの子供の様子で判断しようと考えていますが、色々堂々巡りで悩んでしまい結論が出ません。

ASD（自閉スペクトラム症）知的障害（知的発達症） 4~6歳療育田中ビネー保育園小学校仕事

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2023/11/08 投稿

小学生の発達障害児を持つ共働きのご家庭が、どのようにお仕事と育児の両立をされているのか知りたいです。今年中の息子が、知的障害あり（言語が2歳児レベルなので中度くらい？）の自閉症です。診断名をつけると自閉症スペクトラムとなりますが、自閉傾向はそこまで強くありません。今のところ他害なし、音や光などに過敏なこともありません。今は保育園に通っているので、仕事が遅くなる時は夕食を保育園で食べて来てもらい、19:00にお迎えをしています。この保育園の手厚いサポートが、小学生になったら受けられないのでどうしたらよいものか、今から悩んでいます。小学生の子供がいる同僚は、お留守番が一人でできるようになるまでは20:00くらいまで預かってくれる民間学童を利用している方がほとんどです。しかし、発達障害があると多くの民間学童では受け入れてもらえないのでは？と思います。放課後デイももちろん検討していますが、だいたいは17:00や遅くて18:00までなので、お迎えが間に合いません。私が在宅で仕事中にシッターさんに自宅に来ていただくこともよくあり、息子は人懐っこいので問題なく過ごせておりますが、外出時にまだ帰りたくないという理由で癇癪を起こすと、私でもどうしようもないくらいなので、送迎をシッターさんにお願いしたことはまだありません。 110 cm、20kg弱が暴れると、女性には抱き上げることもできませんので。。（私はかなり無理やりですが、仕方なく引きずって帰ります。。）シッターさんに送迎をお願いするとしたら、若い方か、男性じゃないと、体を痛めてしまいそうです。。お願いできそうなシッターさんを探すか、受け入れてくれる民間学童を探すか（一人でボーッと過ごすことになりそう）、もしくは他のオプションがあるのか、、みなさんがどうされているのか、ぜひ参考にさせてください！よろしくお願いいたします。

ASD（自閉スペクトラム症） 4~6歳診断保育園他害癇癪仕事共働き

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2022/05/25 投稿

IQ軽度知的障害～境界域で支援学級に入級している小学校1年生の母です。支援学級にお子さんが入級していてお仕事をされてる方に質問です。学校に登下校の付き添いを義務付けられているので、登校から下校までの自由になる時間は5時間程度しかありません。下の子が産まれる前はフルタイムで働いていました。下の子が産まれた後、年長児の時にやはり、育てにくさ等を感じ調べた所発達の遅れが分かったという感じです。下の子（1歳児）を保育園に預け、フルタイムで働く事も考えましたが、登下校の付き添い、勉強のフォローや療育、日々の生活の事だけで手一杯になってしまい、今は主人が休みの日の深夜2～3時間だけ働いています。今はその2～3時間の勤務すら、体力的にも精神的にもツラくなってしまいます。みなさん、どのようなバランスで仕事と子育てを両立されてますか？将来的には今の仕事を辞めて日中に仕事をしたいと考えていますが、上の子の子育てで日々悩む中、下の子もイヤイヤ期に突入し、仕事との両立に自信が持てなくなってしまいました。祖父母も仕事をしており、近所に住んでいる訳ではないので頼れません。主人も仕事の日は、朝早く、夜遅く帰ってくるので家事、学校の事、子供の事は全て１人でやっています。唯一週1日、放課後児童デイがある日だけが少しだけ時間に余裕が持てる日です。デイも楽しく通ってますが、交流級でできたお友達や保育園の時のお友達とも遊ぶ約束をしてきたりするので、そういった時間も大切にしてあげたいです。この状況で仕事をしたいという事自体が欲張りなのかもしれませんが、お仕事をされている方はどの様にして両立されているのか伺いたいです。

知的障害（知的発達症）小学1・2年生療育 IQ 保育園小学校仕事

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2017/01/04 投稿

たびたびお世話になっております。自閉症スペクトラムの診断を受けた保育園に通っている年中５才児がいます。お仕事について悩んでいます。今まで、１０時から１４時の工場パートで、朝も子供と８時起きで、９時半ごろ送り、１６時ごろお迎えの生活をしておりました。秋から工場が移転し、新工場となります。人間関係も上司も良く、働きやすかったので、新工場でパート継続したいのですが、時間帯が「９時～１７時」のフルタイムが欲しいそうです。なので保育園へ送るのが８時ごろ、保育園へのお迎えが１７時半過ぎくらいになりそうです・・・。７時前には起きなければならないので、小学校を見据えて生活を整えるのはいいかな～と思うのですが、１８時過ぎに帰宅で夕食の時間が遅くなり、早く寝ようと思ったら、あわただしくなりそうです。そして、今まで短時間勤務だったのに、長時間勤務。私に精神的余裕はあるのか・・・？扶養内なので休みはあるのですが、子供の園生活も長くなるし、精神的に心配です。あと、体が弱く、すぐ風邪ひき、一ヶ月に一回以上は休んでいます。会社には、子供のことを伝えており、ギリギリの人数でまわしてないから余裕あるので、風邪などで休むのは全然オッケーですとのことで、ありがたいです。毎日、誰かしら休んでいるそうです。そういうところが、病弱の子を持つ身としては、一番ありがたいので、働きたいと思っています。みなさん、どのように働かれていますか？子供や親のストレスや時間や家事のやりくり、生活リズムなど教えていただけたらと思います。よろしくお願いします。

ASD（自閉スペクトラム症） ADHD（注意欠如多動症） 4~6歳診断保育園小学校仕事

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2019/09/14 投稿

4月から子供が一年生で、放課後は放課後等デイサービスを利用して、母親である私は17時30分には帰れる仕事をしたいと思ってはいますが、以前子供が幼稚園に通っているときに、登園しぶりがありフル仕事をやめてパートにしました。今小学校低学年くらいのお子様がおられる方、また、一人で留守番させれない状況の方でフルで働いている方、現状どうされているか？何か良い方法がないかなど知りたいです。お願いいたします。

ASD（自閉スペクトラム症） 4~6歳放課後等デイサービス幼稚園小学校仕事

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2024/02/08 投稿

小学校3年生支援学校に通う中度知的障害自閉症の息子がおります。昨年から 2ヶ月ほどの短期での仕事を何度かやりましたが小学校3年生にもなりそろそろ同じ場所で働けるようにしたいと思っています。朝はバスで通学しているので出勤は早くても 9時夏休み等はデイサービスが早くて9時半に迎えに来るのでなかなか希望の職種の開始時間が合いません皆さんはどのようなお仕事されていますか？参考にさせてください

現在5歳の軽度知的障害、自閉症スペクトラムの年中の娘がいます。私と主人はフルタイムの共働きで現在保育園に通っています。就学に向けてそろそろ放課後デイの見学などを考えていこうと思い色んなデイのホームページを見ています。通常の平日は私が時短で勤務できそうなので問題ないのですが、問題は夏季休暇でどのデイもだいたい10時から10時半開始と書いてあります。主人が週何度かテレワーク勤務なのでテレワークならまだ大丈夫そうなのですが、出勤の日は両親ともに8時過ぎ、遅くとも8時半には家を出ます。フルタイム共働きの小学生ママたちは夏休みはどのようにお子さんを預けていらっしゃるのでしょうか？色々考えて、難しそうなら働き方を変えないとな…と思ってます。

ASD（自閉スペクトラム症）知的障害（知的発達症） 4~6歳保育園共働き

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2023/11/16 投稿

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4件

あまだれさん

2024/06/17 20:17

補足です
まず、仕事を探す場合には「優先順位」を決められると良いかと思います。

通勤時間
職場の立地（急な呼び出しがあったときに学校に近いとか、放デイに近いとか）
勤務時間
シフトの融通の利きやすさ
時給（体力的にキツイけど時給が良い、体力的に楽だけど時給イマイチ、などなど）
職種

…何を優先したいですか？　ひとまず「優先順位」をつけて、それに合う求人をチョイスだと思います。

10年くらい前なら、「学生さん多め」の職種……例えば、ファーストフードなどでしたら、夏休みは「めいっぱい稼ぎたい！」という学生さんにシフトを譲って、子育てママはシフトを減らす、ということもやってましたね。
あとは、なかなか求人が出ないようですが、地域の「学校給食センター」の調理補助のバイトも、（体力的にはキツイけど）人気でした。
他には、深夜帯。例えば、コンビニ弁当などの食品加工工場だったり、配送系の物流センター。
深夜帯はめちゃくちゃ大変ではありますが、子どもが寝ている間に仕事をして、子どもが学校やデイにいる間に仮眠をとる…という形でやりくりしていらっしゃいました。

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あまだれさん

2024/06/17 19:16

どんな職場・職種であっても、職場の理解度によると思います。
確かに、デイのお迎え時間が課題になることが多いですよね。
我が家の場合ですが、デイのお迎えまでに、地域の社会福祉協議会が管轄している「ファミリーサポート」を使っていました。
１時間数百円で預かってくれる仕組みです（民間のシッターサービスよりは格安）。
事前に社会福祉協議会に「要支援児童である」という相談をして、その条件で引き受けてくださるサポーターさんにお願いしました（事前に我が子との顔合わせもした上で引き受けていただきました）。
出勤時間の関連もありますが、私の自宅出発が8時20分、デイのお迎えが9時頃ということで、約40分、自宅近くの公園での見守りをお願いしました（デイ側にお迎え場所は公園でと打ち合わせもしています）。

こちらの自治体では、「デイ（福祉サービス）に行くために、移動支援サービスを使うことは不可」だったのですが（福祉の二重使いはダメという理屈だそうです）、
自治体によっては「期間限定」で、移動支援を使えることもあるようですので、その辺りも調べてみてはいかがでしょうか。

余談ですが、我が家は息子が小６のときに、主人の会社が業績不振のため、主人が失職しました。
私、当時月８万円くらいのパートから、正社員フルタイムに転職しましたよ（でないと食えないから！）
ちなみに、パートはビルメンテ（公共施設の掃除のおばちゃん）。
転職先は建設業の事務です。
どちらの面接でも「障害のある子がいる」とシッカリ伝えた上で採用していただいています。

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おまささん

2024/06/17 20:04

こんばんは
午前中だけ支援学校のお子様が利用している学童施設があるそうです。
たぶん、補助金が６時間分？しかでないのか、食事の介助がデイでしかできないからか、午前中だけ利用してデイに移動するそうです。

学童を取りまとめている自治体の窓口で聞いてみては？と思います。どの程度自立支援しているか？にもよるかと思いますが。

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hahahaさん

2024/06/17 20:30

開始時間を、夏休みのデイの時間にあわせたらよいのではないでしょうか。
開始時間を９時半か１０時からと設定すればいいのでは。夏休み外でも同じ時間から。
お迎えを考えると１６時か１７時までですよね。
その条件なら、何かしら見つかると思うのですが。
週３－４回ということなら、パートだと思います。終了時間は、勤務地と自宅との時間を考えるかな。
もし何か考慮してもらいたいなら、いったほうがいいが、お子さんいらっしゃるといわれたら、いますと答えればいいことで、小学生なら、そういえばいいですよね。
わざわざ支援学校ですといわなくてもいいかな。
ただ、近所だとすぐわかってしまうかもですが。

あとは、どのような職種ならできそうかになりますが、上記条件の事務は激戦かと思います。
飲食などならランチタイムがあるのでありそうですね。

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