ASD+二次障害で躁うつ病持ちの21歳です。先日は、作業所利用の件について回答ありがとうございました。
さて、本題に入りますが本日(2025.02.10)心療内科を受診し 就労に必要な「主治医の意見書」をかかりつけの先生に書いていただきました。 内容としては週5日×4時間以内の勤務となっていました。
これまで就労移行支援事業所で4~6時間以内の求人を探して、就職活動に臨んでいたのですが
主治医からはだいたい4時間までが「限界」と判断されてしまったのかもしれません。
個人的には就労移行支援事業所から一般企業へ就職するのが理想ですが
このようなことを書かれてしまったので、A型・B型作業所もしくはランサーズ・クラウドワークスでの
在宅ワーク等に路線を切り替えたほうがいいんでしょうか?
もし、同じように週5日×4時間以内の勤務なら可能と主治医の意見書に書かれてしまった方がいたら
ご回答のほどよろしくお願いします。
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この質問への回答2件
ASD+躁鬱のある30代当事者です 週5日×4時間の勤務ではありませんが、以前週4日×5時間の勤務(パート)を経験しました 正直言って、一般企業さんの障害者雇用枠でその時間数の求人は少ないですね 時間数的にも、もっと働ける方を求めているので。。。(週25〜30時間) ASDにしても、躁鬱にしても、無理は厳禁です 無理をするのは簡単ですが、結局体調を崩してしまい、離職に繋がりかねません 主治医の先生の判断は賢明だと私は思います ちなみに私は最初、週4日×1日5時間の勤務を1年間続けた職場で、上司や主治医と相談の上、『大丈夫』という判断もあり、1年後に週4日のうち1日4時間の勤務日と5時間の勤務日を作りましたが、数ヵ月でキャパオーバーから休職の後、そのまま退職しました 私は過去の経験からフルタイムや25〜30時間勤務は、体力面や精神面から、自分には向かないだろうと、最初から20時間と書いて欲しいと、主治医にお願いしました 今は、週3〜4日在宅で、10時〜16時の間、就労継続支援B型事業所に在籍しています もらえるお給料は少ないですが、無理せずに働けているとは思います 最終的には、ご自分の中でどうしたいか?だと思います 移行のスタッフも主治医の意見書は無視できないので…現状、意見書に合う働き方ができる求人があるのか?ないのか? 求人があるとしたら、それはどんな仕事でなのか?在宅で勤務は可能なのか? 求人がないとしたらA型やB型事業所には、どんな事業所がお住まいの地域にあるのか? そうした話し合いが大事だと思います 『細く長く、環境や周りの人重視で、あなたが無理せず働ける場所や仕事を考えなさい』 私の担当カウンセラーから折りに触れ、何度も言われ続けた言葉です 是非、移行のスタッフと主治医の意見書を踏まえた上で、今後の方針をしっかり話し合ってみてください
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