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新卒で正社員になれなかったら日本は非正規やア...
2018/03/06 21:41
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新卒で正社員になれなかったら日本は非正規やアルバイトとなる方が多いですよね。しかし、診断まではいかないADHDのグレーゾーンだと何故、一般就労でマルチタスクすぎる仕事が合わなかっただけで障害者手帳取得して就労移行に通い、障害者枠での就職になるのでしょうか?白黒と極端すぎます。一般就労と障害者枠の真ん中の仕事はないのでしょうか?グレーゾーンだとそこが悩みます。日本はおかしくないですか?

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https://h-navi.jp/qa/questions/93647
ADHDさん
2018/03/07 17:36

ADHDです。あと、おそらくASD傾向も併発してます。
結局のところ、仕事って「やってほしいことをやってくれるかどうか」が全てです。
それをきっちり遂行できるのは、世の大多数を占める人々なんですよね。

あと、高度なことやユニークなことを行っても、それを仕事として評価できる仕組みがありません。
いくら嘆いたところで「そういう仕組みになっているのだから仕方ない」のです。
もし考えるとしたら、そういう仕組みであることを知らずに過ごしてきたことについて、でしょうね。

派遣で良いので大企業にでも入ってみてください。
あれは、掟で縛られた村ですよ。

村の側が受け入れる仕組みになっていないのならどうするか。
別の村を探すか、自分で村を興すかしかないですよね。
それに早く気付いて、自ら動くしかありません。
馴染めないのは悲しいことですが、ゼロベースで行動するなら多数派との差は大きくありません。
我慢して合わせるための負荷と、あんまり変わんないかなーと思います。
多数派が社会に馴染んで過ごすよりは、幾分かしんどいですけど。

少数派は少数派なりの生き方や、集まりが必要です。
少数派の中での相性の良い人を見つけるってことですから、
そのためには、違いを受け入れる心構えや考え方も必要ですよ。

組織がおかしい、間違ってる、という考え方をしているうちは厳しいです。
じゃあどうしよう、こんな風にしたら上手くいくかな?と考え続けることです。
大変ですけど、現実と向き合うって、そういうことですよ。

https://h-navi.jp/qa/questions/93647
射命丸さん
2018/03/06 23:21

私も 発達障害のグレーですが、何度も転職いたしておりますが、貴方と同じ位にでも 正社員にはなってます。その後も、子供がいてもなってます。その前は、専業主婦でゆったりしてました。やる気や根気などが あれば 発達障害でも 仕事はありますが、普通の人よりやれないときに一般で入ったら 発達障害だから と言ってはいけません。人より何倍も努力しなくてはならなくなります。障害者枠は 嫌なんですよね?私は 本当は 障害者枠で働きたいです。しかし、ハローワークの障害者枠を紹介してもらえませんでした。グレーだから手帳もないからです。仕方なく一般でしか働けなくてパートでいいのに 正社員させられてキツイです。正社員になりたいですか? そんなに甘くないですよ。パートやアルバイトは給与は安いですが、気持ちは楽ですよ!そんなに正社員は いいものではありませんよ。 Eveniet eos sed. Sint fuga aperiam. Nesciunt vel optio. Dignissimos quam ea. Soluta consequatur tempora. Magnam unde qui. A at ratione. Quas quia vel. Placeat harum atque. Quis neque vel. Ut quia fuga. Est rerum molestiae. Debitis quod facere. A et molestiae. Harum consequatur ducimus. Laudantium vitae totam. Voluptates ut enim. Quo ab ut. Vel minima atque. Nisi ex ratione. Distinctio aut veniam. Amet eveniet qui. Amet sit velit. Molestiae fuga quia. Qui commodi labore. Veritatis corrupti doloremque. Eius molestiae aut. Quis deserunt commodi. Ipsum quas delectus. Saepe in eos.

https://h-navi.jp/qa/questions/93647
navi105さん
2018/03/07 00:53

何か武器になりそうな資格を取って見たらどうでしょう?
非正規雇用でも、時給や労働条件が楽になる事もあります。
真面目に時間をかけて勉強すれば色々資格が取れますよ。
転職も楽になります。
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https://h-navi.jp/qa/questions/93647
さむままさん
2018/03/06 21:50

ええと…うちの1号は、発達支援高等学校に進学しています。
先輩方の中には…一般就労の方も多くいます。障碍者枠の方もいますが、企業でのインターンシップの結果、一般枠になった子もいます。
また、3年生の実習が、就労試験にもなるので、その結果で、障害枠ではなく、一般で就労となる子もたくさんいます。2回、企業の要望で3回呼ばれる子もいます(一回1っか月間実習になります)
グレーだと気が付かないまま、職種をころころ変える方も多いですよね?
また、最近(私の職場でもありましたが)上司に怒られたら、次の日から出社拒否で辞める子もいます。
特に発達に問題の無い子でもです。
グレーゾーンでしたら、職種や職場の理解によって、一般枠での就労という事は可能ではありませんか?
どんな人も、自分に合わない職種は長くは続きません。
真ん中の仕事といいますが、では、具体的にどんな事が真ん中だとお考えですか?

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https://h-navi.jp/qa/questions/93647
ラブ💖さん
2018/03/06 22:13

グレーゾーンはグレーゾーンと言う障害だと認識しています。

グレーだから診断が付かないと言う見識は違うと思いますよ?
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https://h-navi.jp/qa/questions/93647
たかたかさん
2018/03/07 10:07

お疲れ様です。頑張っていらっしゃいますね。

手帳を取ったり、障がい者枠で就職したりするかどうかは本人次第だと
思っています。

うちはアスペとADHDの重複障がいですが、一般就労を希望しています。
そのために小さいころから、当事者本人も親も戦ってきました。
(大人になってから診断された方には申し訳ありませんが…)

あと診断されてはいませんが、私も特性があります。今まで職場で苦労を
することが多かったのですが、今の職場ではいい関係を作ってもらっています。
仕事の覚えが他の方より遅かったり、気が利かなかったりと、他の方には
迷惑をかけていることも多いと思うので申し訳ないのですが。

一般就労とか障がい者枠とかそういうことではなくて、受け入れてくれる会社
合う会社があると思います。
もちろんこちら側も、頑張っていかないといけないと思いますけれどね。
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【通常学級?特別支援学級?特別支援学校?】お子さまの転籍・転校のエピソードをお聞かせください!
就学相談にて通常学級、特別支援学級、特別支援学校などお子さまに合った就学先を決められたと思います。しかし、実際に入学したり学年が上がるにつれて「今のわが子にはこの在籍クラスで合っているの?」と悩む場面も多くあるのではないでしょうか。

特別支援学級から通常学級への転籍、逆に通常学級から特別支援学級への転籍、特別支援学級から特別支援学校への転校、知的障害特別支援学級から自閉症・情緒障害特別支援学級への転籍などさまざまな転籍・転校があると思いますが、ぜひ皆さんの転籍・転校の悩みや決め手などを教えてください!

例えば:
・特別支援学級に在籍しているが、交流級で問題なく過ごせている様子を見て特別支援学級ではなく通常学級転籍を視野に入れ始めた
・通常学級に在籍しているが、高学年になって勉強の遅れが目立つように。通級指導教室だけではカバーが難しく特別支援学級への転籍を悩んでいる
・特別支援学級に在籍しているが不登校に。教育委員会などとも相談し、●年生から特別支援学校に転校することにした
・通常学級でのトラブルが目立つようになり特別支援学級へ転籍を考えたが、子どもが「通常学級のままが良い」と言うので今のところ通常学級在籍で様子を見ている
など

皆さんの経験は、同じ悩みを持つ保護者の方々の大きな助けになります!ぜひ率直な体験談をお聞かせください。

【アンケートへの答え方】
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2、よろしければ続けて「このテーマに投稿する」欄に、具体的な体験談をお寄せください。

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・発達ナビの連載ライター陣がイラストを描きおろし、体験談をコミックエッセイ化(
https://h-navi.jp/user/368843)して、発達ナビで公開などで活用させて頂きます。

【アンケート期間】
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・コミックエッセイ公開の際はお名前公開・非公開を選ぶことができます。
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最近、ADHD、ASDと診断されました

勤務中やプライベートで上手くいかない事、ミスなどが続き、周りとうまくいかず、インターネットで調べると発達障害が当てはました。検査や診察を経て診断された次第です。実家暮らし非正規雇用の27歳です。家族や職場は発達障害を持っている事は知りません。これからどうするか考えております。クローズ就労で今の会社で働き続けるか、障害を会社に話し、どうなるのかわからないがそのまま現在の会社で働くか、障害者雇用で新たな職場で働くか?3つの方向で考えています。病院では、私自身でなんとか工夫を出来ているので障害者雇用として働くのではなく上司に障害の事を話し、少しだけ配慮してもらうようにお願いした方が良いと言われました。ただ、クローズ就労で配慮を聞き入れていただける会社なんてあるのだろうか?と疑問に思います。発達障害と診断された方は、自分の家族や職場には話していますか?また、仕事はオープン就労ですか、クローズ就労ですか?メリットデメリットなど教えていただけると幸いです。

回答
チョココさん はじめまして、チョココさんと同じ年齢の時に診断された当事者です。 クローズで配慮をして頂く場合は、YOSHIMIさんが言...
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仕事で悩み病院に行きADHD(注意欠如多動性障害)という発達

障害だと診断された営業職をしている22歳男性です。診断されてから約1年が経つのですが未だに数々の悩みが絶えません。ADHDとはただの努力不足人間なだけなのではないかと常々思うのです。努力をしたり自分の欠点を理解してカバーして生活している人とそれをせず障害だと逃げている人がADHDなのではないかと思うのです。(自分は後者だとは思います)忘れをしてしまう→忘れないようにメモする。→視界に入る場所にメモを置く。→それが重要な物だと意識して忘れないようにする。人の話が入ってこない→その人の話ちゃんと聞く意識をする→目を見る→読解力を上げるため、本を読む不注意・ケアレスミス→重要な書類はそれだけに集中する→人にだけの環境に身を置き書類を書く→大事な書類だという意識を持つこれらはあくまで一例ですがどんな人もこの様に対策をする事で自分の欠点をカバーして生きてるのではないかと思うのです。それをできない自分はだだ甘えてるだけなのではないかと思うのです。もしかすると、その物事に対する意識や向き合い方も育ってきた環境でダメ人間になってしまっているのかも知れません。ただ、それを理由にするのもただの自分の弱さ、心の問題だと思います。ADHDや発達障害に詳しい方や少しでも知識のある方、私の考え方は間違えていますでしょうか?拙い文章で長くなってしまい申し訳ありませんが教えて頂きたいです。

回答
こんにちは。 全然拙い文章ではなく、すごく賢い方だと思いました。上からっぽく、読めたら申し訳ありません!純粋にとても読みやすいなと。 改...
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