質問詳細 Q&A - お悩みきいて!

発達障害です

2019/10/23 10:54
8
発達障害です。

就職して約2週間、
初めての一人暮らし初めて2週間、
夜はホームシックで悲しくなって、
寝て起きたら仕事行きたくない。

今日の朝、嘔吐して、初めて休みました。
明日から更に行きにくくなった。
夢である職業に付けたはいいものの
続けられるかは別の話だと思う。
覚えなければならないことが山のようにあり
さも当然のように覚えろとか言う上司
障害の事を打ち明けても、
だからなに?どうしたわけ?とかなりそうで怖い
そもそも障害のこと知らなかったら意味ない。
自分が手帳持ってたら割り切れるし相手も納得させることができるのかな。
手帳持ってたら仕事辞めて障害者雇用でチャレンジできるのかな。
手帳のこと、来週病院行くので相談してみますが自分的に3級取れるか危ういレベル。
事あるごとに涙を流してます。

もし手帳取得できて、もし仕事辞めれたら、
りたりこの働くの支援してくれるの利用できたら良いなと思ってます。

こういうの俗に言う、「甘え」ってやつですか?
みんなこんな感じなんですか

回答のアイコン この質問への回答

https://h-navi.jp/qa/questions/141931
退会済みさん
2019/10/23 12:21
こんにちは

甘えかどうかはご自分で決めるべきです。

ご自分が甘えでないと思えば、会社側が何と言おうと、甘えではありません。
ご自分の許容量をストレスが超えてしまえば、仕方がない事です。

大人と子どもの差は、自分で自分の行動に責任を持てるかどうかだ。と、私は思います。

最初の見通しが甘くて、、精神的にキツくなってしまい休んでしまっても、会社側が許せばそこから修正して努力するのは可能かと思いますが、、、

辞めてしまえば、縁は切れてしまう事が多いと思います。夢を諦めてしまう事になるかもしれません。

今日、欠勤の連絡をした時に、上司には何か言われましたか?今日は、しっかり休んで今後どうするかを考えて、明日、上司に相談してください。
https://h-navi.jp/qa/questions/141931
初めての大きな事を2つも同時にやるから、心労もあると思います。
(就職と一人暮らしは、同時にせざるを得なかったのかな。)

俗にいう「甘え」という言葉では、片付けられないことなんです。
努力でできるものでもないし、頑張ってもできないことはあります。

でも、一般の社会に出るというのは、そういうことです。
新人には、どんどん覚えてもらおうと、たくさんの指示がきます。
障害に理解のある人が、上司や同僚とも限りません。
他の人と、同じ給料体制なら、同じレベルで仕事をすることを求められるのが当然です。

そういうことを思うと、もし手帳がとれなくても診断書(意見書)を書いてもらって、会社側に配慮を求めるとか…。

今のように、一般枠?で一般社員と同じステージにいると、ずっと「覚えることが山のよう」な状態は続くし、それが辛いと思う状況も続くと思いました。

一般企業の感覚だと、
・新人が「覚えることが山のよう」 → 当たり前
・新人に「覚えろ」という上司 → 当たり前
という感じです。

「甘え」という簡単な一言で済む話ではなくて、ご自身のために「働き方」「今後のこと」を考えた方がよいのかな、と思いました。 ...続きを読む
Consectetur delectus voluptatem. Aut id dolor. Harum totam nesciunt. Deserunt qui facere. Eveniet rerum error. Architecto distinctio sint. Omnis quisquam explicabo. Veritatis inventore aliquid. Dolorum rerum quo. Natus quidem et. Necessitatibus voluptate error. Cupiditate quia repudiandae. Aliquam qui vitae. Et excepturi voluptatem. Nihil numquam est. Et et voluptas. Nobis voluptate aliquam. Esse quia nisi. Ut ut harum. Aliquid dolorem natus. Tempore mollitia natus. Enim eum quo. Qui et a. Quisquam facilis et. Non ullam perspiciatis. Molestiae adipisci repellat. Eos placeat tempore. Atque voluptatibus similique. Id ea repellat. Totam itaque aut.
https://h-navi.jp/qa/questions/141931
退会済みさん
2019/10/23 13:31
甘えとかそういうのよりは、白黒思考で自滅し、勝手にがんじがらめになっていて、かつそれでうまくいかなくて悲観しすぎの被害妄想入り気味のようです。

そんな風に突き放さないでと思うかもしれませんが、甘えとかそういうこと抜きで、一人悲観しすぎていたりそのことで自滅しやすい事を自覚しながら心身の調子を調節していかないと、なかなか継続的には働けないと思いました。

どういう形態でも変わらないでしょう。
手帳や年金取得とは別の問題です。

働きたいなら当たり前ですが、どこにいっても様々なことを当たり前にコツコツ覚えなければなりません。覚えられないなら、完璧に覚えられなくても仕事に支障がないように工夫したり、もちろん体調を崩さないよう仕事にも通わねばならない。
難しい事があるならきちんと上司と挫けずに相談してみないといけないのでは?
相談したくないならそれもあなたの自由ですけど、その事で生じるリスクは自己責任かと。

もちろん、いきなり出来ませんとか、覚えられません。障害だから無理。と打ち明けても相手も困ります。
どうしたらいいか困惑するという意味で困るんですよね。

そういう相手の反応に一喜一憂し過ぎずに、相談しあり、1日落ち込んだら翌朝切り替える強さやセルフケアも働く上で必要と思います。

新しい事を次々覚えるのは、誰にとってもしんどいことです。こういうことは、年齢が上がると余計つらくなっていきます。
しかし「新しい事を覚える苦痛や混乱」をぼちぼち乗り越えないと働くのは難しい職種や業態もあります。

あなたの書き込みをみていて、率直に不慣れから体調を崩したことが悔しいとはいえ前向きに向き合っていこうという悩みというよりは、

そんなことよりも、甘えととらえられるかもしれないなどの方が気になっているのでは?と思いました。

2週間で結論を出すのはいくらなんでも早計だと思います。

半年は休めない等の会社もあるわけですし、それと比べたら体調不良で休みをいただけるのは幸いな事です。

今は自滅してる場合ではなく、自分がどうして働くことにしたのかを今一度考えてみるべき。

甘えではなく考えが甘いのかなぁ。
せっかくのチャンスをどうモノにするかの話なんですけどね。
やりたいか?やれるのか?を考えてみては? ...続きを読む
Provident ut sed. Sunt vitae facere. Dolorem incidunt voluptatem. Cum deleniti quam. Iusto possimus quas. Aut est maxime. Quia molestiae fugit. Omnis quia est. Dicta non debitis. Beatae dolor ducimus. Fugit qui vel. Sed sit similique. Veniam quo est. Assumenda sed quo. Omnis commodi iusto. Est ut voluptas. Vel omnis quisquam. Illum nisi ratione. Earum aut libero. Nisi reprehenderit facilis. Ducimus similique rem. Iure commodi quisquam. Est eligendi similique. Ut eaque velit. Corporis alias nostrum. Qui asperiores omnis. Illum ut et. Omnis possimus et. Voluptatum totam repellendus. Rerum sed in.
https://h-navi.jp/qa/questions/141931
はじめまして、シフォンケーキと申します。
自閉症スペクトラム障害の当事者です。

就職先は一般枠で応募されたのでしょうか?もし、一般枠でしたら、ruidosoさんもおっしゃっている通りいきなりの告知は相手も困惑します。
今はどうかわかりませんが、まだまだ企業の発達障害への理解度は低いので、告知で退職を余儀なくされる場合もあります。
一度今働いている会社で面接を行ったかと思いますが、持病や健康問題について聞かれましたか?聞かれたなら告知はやめておいたほうがいいです。
健康問題の虚偽問題として扱われる場合があるからです。

しかし、入社で2週間ですと、研修があるとは思いますがそちらもない感じでしょうか?いきなりはい実践は新人ではまずありえません。上司はそのことについて分かった上で指導していると思います。上司は、10年、20年先に自分たちが引退しても滞りなくしていくために指導をします。それも分かっていないならそこの会社はほぼ間違いなくブラックに近い会社と言えますので、何も考えずに退職することを考えた上で別企業に行かれることをおすすめします。

ゆきまる生活さんの回答もあるように、新人は知識、経験が0なので覚えることは必然的に増えます。これはどの業界でも同じことです。マナーや顧客先、仕事内容どうしても増える部分は致しかたないです。しかし、心身的にもかなりまずい状況なので、すぐにでも心療内科で診察してもらったほうがいいでしょう。体がノーと言ってるんです。まず心が拒否をしてそれでも受け入れなければ体が行かせないようにします。

きっちり会社には嘔吐のために行けませんときっちり自分の身に起こっていることを説明してください。そして治療を受けましょう。

手帳ですが、手帳の判断については医師が診断書を書き役場の人が判断します。私は無理だったと思っていても手帳をもらう人もいれば、もらえない人ももちろんいます。精神状態が追いついていないのでその旨を申告すれば十分もらえると思います。私も手帳持ちの障害厚生年金をいただく身です。しかしこの先は就職するかといえば、しません。私は境界知能(IQ70−85)で一般枠で働いても障害枠では入れたとしても理解の点で問題があるからです。 

...続きを読む
Aliquid sed repudiandae. Suscipit harum quo. Commodi ex eligendi. Dicta fugit nulla. Sunt itaque perferendis. Dolores dolor rerum. Occaecati dicta consectetur. Sit aliquam et. Qui omnis enim. Ducimus blanditiis enim. Autem praesentium fugiat. Voluptates qui maxime. Ut et quaerat. Ducimus nihil fuga. Ullam reprehenderit quia. Earum cumque delectus. Natus suscipit rerum. Sed recusandae qui. Vel sint et. Repudiandae blanditiis quam. Dolorem qui necessitatibus. Fuga debitis et. Qui totam harum. Facilis repellendus incidunt. Eos voluptatem at. Dolorem qui fugit. Recusandae eum maiores. Vitae at pariatur. Quasi repudiandae deleniti. Iusto inventore vitae.
https://h-navi.jp/qa/questions/141931
春なすさん
2019/10/23 17:05
甘えではなく、限界なのかも知れませんね。ただ、限界は、やはり、周りの人ではなく、自分が決めるものだと思います。

上司に相談、やめてハローワークや病院に相談、就労移行支援、などなどを使って仕切り直しする、などの方法があるかな、と思います。
夜は、日記(出来れば良かったこと)を書く、本を読むなどスケジュールを決めて動くとホームシックは薄れるかも。 ...続きを読む
Blanditiis ullam quae. Voluptatem et accusamus. Cumque ratione magni. Quis quisquam aut. Enim illum magnam. Qui sit quibusdam. Explicabo nulla assumenda. At suscipit dicta. Qui et eum. Itaque et accusamus. Nam nulla autem. Autem ut ut. Nisi tenetur cumque. Esse et velit. Possimus sequi molestiae. Rerum perspiciatis sed. Assumenda ut unde. Quia molestiae maiores. Eos et nostrum. Accusantium reiciendis perspiciatis. Aut iste id. Minus optio et. Voluptatum quo quia. Temporibus ut distinctio. Velit labore dolore. Alias sequi architecto. Iste repellendus numquam. Sapiente dolores omnis. Suscipit repellat sed. Est adipisci voluptates.
https://h-navi.jp/qa/questions/141931
色々なことが、今、まとめて、
おきていますね。
とても、大変でしょう。
疲れも、出て来る時です。
休養して、下さいね。 ...続きを読む
Porro molestias quis. Temporibus in ut. Consequuntur aliquid ipsam. Sunt sapiente culpa. Iusto labore non. Et aliquid odit. Voluptatem sint inventore. Architecto ad aliquam. Laudantium autem sunt. Et sit esse. Alias sed occaecati. Deserunt fugiat et. Repudiandae accusamus laboriosam. Praesentium quod sint. Assumenda voluptas ut. Optio blanditiis dolorem. Quia reprehenderit hic. Natus earum et. Voluptatibus sequi reprehenderit. Molestias reiciendis aut. Non ea qui. Deleniti dignissimos inventore. Atque porro et. Ipsum quia tenetur. Blanditiis quis quia. Molestias quis velit. Possimus est voluptates. Deserunt ex ut. Necessitatibus consequatur laboriosam. Voluptates voluptas rerum.

関連するキーワード 関連するキーワード

みんなのアンケート

言いたい!聞きたい!
締め切りまで
12日
「登下校トラブル」アンケート&エピソード募集!コミックマンガエッセイ化も!
新学期も始まり新しい環境に慣れてくると共に、保護者が付き添わない登下校で、トラブルなどが目立ってきたお子さまも多いのではないでしょうか。

発達ナビでは「登下校トラブル」についてのエピソードを募集致します。
・登校班で上級生や下級生とトラブルに
・こだわりが強く、いつも同じ道しか通れない
・道を間違えてしまって迷子に……
・ぼんやりと歩いていてあわや事故に!
・電車通学、乗り間違えてパニックに
・学童帰りの暗い道が心配……わが家の登下校対策

など、「登下校トラブル」にまつわるエピソードを是非お寄せください。

お寄せいただいたエピソードの中から数作品、発達ナビの連載ライターさんにコラムとしてコミックマンガエッセイ化していただき、発達ナビで公開いたします。
https://h-navi.jp/user/368843

【アンケート期間】
2023年4月24日(水)から5月7日(火)まで

・エピソードが採用された方には編集部より随時(投稿より最大一ヶ月程)ご連絡致します。ご連絡の際、追加で質問をさせていただくこともあります。
・コラム公開の際はお名前公開・非公開を選ぶことができます。
・エピソードが採用された場合、Amazonギフト券500円分を謝礼として差し上げます。
・採用とならない場合にはご連絡は致しません。ご了承くださいませ。
選択肢をクリックすると19人の回答が見られるよ! (回答してもタイムラインには流れません)

関連の質問一覧 関連の質問

「やはり療育手帳が取得できた人が得なのでは?」とついつい思っ

てしまう。支援級に転籍予定の小2の息子がおります。境界知能のような感じの子です。支援に関する色々な本を読んだりyoutubeで医師や保護者...
回答
まだ家を買ってないなら、川崎市への転居もありでしょう。 療育手帳がないとずっと不安なんでしょう? なら行動した方がいいのでは。 ご主人の同...
10

今すぐアルバイトを辞めたいです

ジュースを作って提供する仕事で、混雑時以外は基本ワンオペ業務です。私は平日のラストを主に担当しています。昔から「もしかして自分はADHDな...
回答
正社員ならともかく、バイトでしょ? 「契約期間が残っているから、一身上の都合で、やめられない」 のではなく、 「契約期間が残っているから...
6

障碍者雇用どうですか?小1の息子がいます

境界知能で(総合IQ90なのですが)このままだと一般就労は難しいのかな、とうすうす感じています。国語の読み取りができないので、おそらくIQ...
回答
ADHD、知的グレーの21歳の娘がいます。 障害者雇用で働いています。 IQはグレーですが、集中力がなさすぎてテストがまともに受けられず、...
25

皆様に質問です

今僕は、就労移行支援事業所に行きながら、就職活動を行っています。そして今月の下旬から2週間、職場実習を行いました(仕事は清掃です)結果はま...
回答
ご自身の状況を前提に考えているようですが、お相手が自分と同じかもっと低い収入や立場の場合、結婚しようと思いますか? 経済的な問題を問題と...
8

皆さまご質問があります

私本当に悩み苦しんでいます。私は、計算が全くできません。一桁の計算だとなんとか頑張れるのですが、二桁以上になると頭が固まって答えられなくな...
回答
清掃と軽作業で、単位変換しなければならない場面はほぼないと思いますので、問題は計算ということですよね。 電卓を常に持っていれば良いのでは...
6

20歳になる発達障害の息子を持つ母であり、乳幼児の相談の仕事

をしている母です。生後1か月の息子に違和感を抱き悩み続け、小1で専門家にADHDと診断を受けました。多動・衝動性が高く、集中力続かない、五...
回答
続きです。 単身生活中はお金はどうしていたのですか? お子さんはまだ次に挑戦するものが思い付く状態なので、できれば気持ちが元気なうちに...
15

子供の頃からどこか他人と違う、おかしいので一人で精神科に行っ

たが、親がいないと詳しい診断は下さないと言われた。わたし一人ではその結果を聞くことができないのか?と問いただしてもはい、としか答えなかった...
回答
親じゃなくてもあなたのはなしをきいてくれる人、探しましょう。 発達センターで心理士さんの相談をおねがいしてみるとか。 精神保健については...
17

元々美容師を考えていましたが、当時アトピーが酷かったので手荒

れで断念するだろうと思い諦めて三流大学に進学をしました。卒業後、飲料メーカーに就職しましたが3ヶ月以内に辞めてしまいました。それは過呼吸な...
回答
率直な意見です。主さんは通院や入院、服薬の事、親御さんの方針などに納得されてないようですが、たびたび同じような投稿をされているところからし...
3

はじめまして

今回初めての書き込みです。私はADHDとASD診断済みの20代女性です。半年前まで障害者雇用で事務員として働いていましたが、職場でパワハラ...
回答
主様に似たようなASD当事者です。境界知能とは診断されていませんが、数値はがっつりその中に入ってます。 ゲーム内で教わっている時に聞いた話...
4

40代発達障害当事者男性です

大学卒業後、10数回ほど非正規を転々とした転職歴があります。20代の頃は、定時ギリギリ出社、指示されたその場で違う事をする、分からない事を...
回答
私も十数回の転職歴があります。現在40代後半に差し掛かろうとしています。 1番初めは、営業職、仕事で、いつまでたっても出来るようになりませ...
15