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親子で発達障害の可能性がある場合、親も診断を受けるべきか。
いつもお世話になっております。
少し毛色の違う質問ですが、子供の発達凸凹がわかり、今後ケアが必要かもという岐路に立つと同時にルーツである自分自身にもADHDの傾向(一部ASDの傾向)があると気付きました。
自己診断サイト等では疑いあり、診断済の知り合いにも可能性あるねと指摘されています。
自分自身の生活に影響するかどうかで考えると、近々職級があがる可能性はあり、管理職になると特性が邪魔をして仕事に支障が出るかもというリスクはあります。
(既に頭が常にごちゃごちゃしてるのをタスク管理やタイマー等で苦しくも乗り切ってるレベルなので、ここに責任、判断や人員管理をする業務が混ざった時周りに迷惑かけずこなせる自信はないです…)
もう一つ、子供の特性と向き合い、家庭でのしつけや生活習慣、身辺自立に工夫を入れていく必要がある中で、診断を受けて自分のケアをしっかりしておくべきなのか迷います。「自分の通院」というタスクが増えて逆にしんどくないか、その点と天秤にかけている状況です。
また、本人がどう考えているかわかりませんが私まで診断を受けたら、妻子の発達障害を受け止めることになる主人への負担も心配です。
相変わらずとっ散らかってしまい申し訳ないのですが、ご意見頂けると幸いです。
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この質問への回答7件
こんにちは。 私も息子が診断を受けた事で自分の特性に気が付きました。 正直、診断を受けるとか服薬治療をしようと思いません。 なぜなら、二次障害にならずに自立した生活を何とか送ることが出来ていたから。 うっかり忘れっぽいとか、電話対応が苦手とか沢山特性はありますが、今さらどうしろと…と言う感じです。 おっしゃるように、服薬調整や受診や経済的な面など多くの負荷がかかり、仕事しながら息子と自分の予定をこなすことは不可能になります。 鳥さんの場合は、管理職になるということで、会社の規模や管理職の仕事内容がキャパオーバーになるかどうかですよね。 優秀な補佐役がいると良いですね! やってみないとわからないですが、私なら補佐役は出来るけど、管理職は無理と伝えるかも… 退職しなければならない状況なら、迷わず転職します。 慣れて居心地の良さが1番ですが、メンタルに不調をきたしてまで意欲もないのが現状です。 息子が自立していたら、状況が違うので考える余地はありますが…
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