2015/02/26 12:13 投稿
回答 2

詳しいことは書けないけれど、怒りというより
あきれる出来事があった。普段ならきちんと
対応することがあるんだけど、今回はさぼった。
(ものすごく重要なことではないし、影響はゼロだけど)

そこそこ落ち着いているし、指示は通るし、迷惑
かけるような行為や暴言もない。つまり目立たない
タイプ。スルーされがちになる。マイペースの
ように見えて、結構回りのことを見ている。
しかも「これ、いやだー」が言えない。

でもって、溜まってしまうと爆発してしまう。
それがホームだけではなく、仕事場でも影響が出る。
本来すべき仕事を一時中止して、クールダウンを
しなければならなくなり、それで周りに迷惑を
かけてしまう。親ばか自慢になりますが、仕事場
では、ある職員さんが「私の右腕!」とおっしゃって
くれています。ありがたいです。でも、爆発して
しまうと、仕事に支障が出る。

原因はわかっているから、また同じようなことが
起きたら、話し合いになるかなー。はぁ。しんど。

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この質問への回答
2件

https://h-navi.jp/qa/questions/1767
退会済みさん
2015/02/26 14:13


りんりんさん、お疲れさまです。私の周りを見ても大人になってからが大変って言ってる人が多いです。「いやだー」が言えるって本当は一番大事で一般の人でも家族にもイヤだが言えずにモンモンとしたり鬱になったりします。感情を出すって抑圧の反対だから精神的にはとてもいいんだと思います。なので爆発バンザーイかもです。爆発は魂の叫びだし、爆発があるからバランスを保っていられる。しかし日本の現状は不都合な事や問題行動には薬を勧めたりします。息子さんがメッセージをちゃんと出してるので無理をさせない様に環境を整えてあげるのが理想だと思いますが福祉の現場も人手不足で一人一人に合わせるというより、どこの施設も運営でいっぱいいっぱいみたいです。障害者はロボットではないので、喜怒哀楽の感情も出してリフレッシュしながら仕事も楽しめるといいなと思います。

https://h-navi.jp/qa/questions/1767
ケイコさん
2015/02/28 11:58

そうですよね。
しんどいことは、ふつふつとわいて出て尽きることはありませんね。
50年生きてきて、つくづく思います。

でも、その痛みにじっと耐えていると、苦しい時間は必ず過ぎていくことも知っています。

長生きはするもんです(笑)


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ASD5年男児の母です。 クラブ活動や宿泊合宿のある高学年になるのを楽しみに学校大好きで通っていました。 担任が変わり、事前に発達障害の旨、密に連絡を、電話、ライン、メールなんでも良いですとお願いしていたにもかかわらず、体調不安になり、こちらから連絡するまで何も連絡なく、強い叱責や見せしめを受けた結果二次障害を起こし不登校になりました。お友達が大好きで、学校へ行きたくても行かれない。楽しみにしていた校外学習にも行かれない。 学校側(担任以外)はサポート体制であるけれど、怖くて不安で行かれない。 担任は支援教室にいたので合理的配慮については理解しています!と言ったにもかかわらずの結果です。 その後の対応も、「悪いことはしてない」という無責任、そして無配慮ばかりで、たとえ学校に行ってもさらに酷くなりそう、というより、先生に変化があったという確証が得られるまで私自身が不安で行かせたいけど行かせられません。 そして何より、担任が許せません。 子供の笑顔とやる気、これまでの時間を返して欲しい。責任を取って欲しい。子供は保護されるべき身分なのに。 担任の無理解による叱責などで不登校になる例は多々あると聞きました。 不登校の原因はイジメ中心で語られている中、同じ思いをしていらっしゃる方、抜け出せた方、いらっしゃいますか…?

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2018/09/04 投稿
小学5・6年生 二次障害 先生

現在24歳の者です。 軽度知的障がいを持っており、やや自閉症傾向もあります。 児童相談所でお世話になったことがあり、知能指数が低いことは約一年前に知りました。 現在は一度退社した法人で障がい者雇用としてパート勤務しております。当時から知っている社員を含め自分に障がいがあることは周知しております。 学生時代に働いている頃からそうなのですが、いざ働いてみると途端に言葉が出てこなくなり、頭がぼーっとする状態になってしまいます。 言葉が出てこないがゆえに、周りからはやる気がないんじゃないかと噂話をされてしまったこともありました。 職場で話しかけずらい人がいると、よりおどおどしてしまい困惑してしまいます。 就労支援施設の利用者は中等度の方が多く、軽度の方はいません。むしろ自分よりもコミュニケーションの面で話せている方が多く、支援員として自信がなくなってしまいそうです。 コミュニケーションでは言葉がすぐに出てこず、大変苦労するのですが、誰よりも相手の気持ちを汲み取り寄り添えるので、支援員としてのお仕事は諦めたくないです。 言葉が出てこない時にはどのようにおどおどする気持ちを落ち着かせたらいいのか、同じ状況に立つ方がいらっしゃったらそれだけで救われます。 何かアドバイス等ございましたらよろしくお願い致します。 批判、厳しいご意見はご遠慮ください。 よろしくお願い致します。

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2025/06/28 投稿
ASD(自閉スペクトラム症) 児童相談所 19歳~

ストラテラを処方されたので同じようにストラテラを飲んでらっしゃる方に副作用などについて質問があります。あとは、最後に自分の症状がADHD疑いなのか聞いたいです。 私はADHDの傾向はあるのかもしれませんが、ADHDというわけではないと思っています。しかし、ストラテラ10mgを最大一日4個まで様子を見ながら使用することになりました。 処方の理由は、もうすぐ試験なのに勉強に集中できない(あれこれ他のことを考えてしまう)と相談したためです(睡眠と精神科の病院です) しかし、副作用がひどそうだという記事を読んで怖気付いています。そのため服用されている方に副作用について聞きたいです。あとは、私と同じように軽い症状でも飲んでいらっしゃる方がいれば聞きたいです。 発達障害のようなもので、自分で自覚している症状としては、 ・長い文章はすぐ書けるけど、だんだんめんどくさくなって途中で話が飛んでしまう ・じっとしているのが苦手 (緊張感のある場所ではじっとしていられるけど、普段は動いてしまうことが多い) ・こだわりがつよい (潔癖症、人が自分の部屋に入るのが嫌、寝起きは誰にも会いたくない、食事は1人でとりたい、ナイトルーティン中に話しかけられたり他人の姿をみたくないなど) ・気づいたら頭の中で物語が進んでいる (無意識に頭で他のことを考えながら数学の問題を解いていたりする) ・忘れ物、部屋が汚い、なくしもの、朝起きられない がありますが、ADHDではない人にも起こりうる症状ですよね?

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仕事でいつも自分の意見も交えて書いてと言われますがどうしていいか分かりません 私は、現在フリーランスでライターをしているのですが、お客様からいつっも自分の意見を交えて書いてと言われてしまいます。 頭ではわかっているものの、いざ仕事の記事に反映するとなると何をどう書いていいのかわからなくなってしまいます。 同じことを繰り返すまいとは心がけているものの、どう行動していいのかわからず今回の指摘事項もそうですが、会社員していたときも同じことを繰り返してよく怒られていました。 医師からは、自閉症スペクトラム障害で知覚統合が苦手なタイプと診断されています。 私自身は30代です。 (逆に、耳から入ってきたことは得意です) 直近で、WAIS-IIIの再検査をしてきました。 全IQ:77 言語性IQ:84 動作性IQ:74 言語理解:95 知覚統合:66 作動記憶:83 処理速度:81 知的障害は特に医師からは何も言われていません。 どのようにすれば、自分の意見を反映した記事がかけるようになるのでしょうか? WAIS-IIIの結果が全てではありませんが、相当頑張らないと自分の意見を反映した記事は書けないレベルなのでしょうか? お知恵を貸してください。 よろしくおねがいします。

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2018/04/04 投稿
仕事 WAIS 19歳~

はじめまして、ADHD/ASD診断済み20代の会社員3年目です。 昨年鬱で休職し、現在は復職を果たしているのですが、休職期間中に自分を見つめなおすと、教育関連の仕事に興味があり、教員免許も持っているので、もう一度そういった仕事を目指そうかと考えています。 ただ、今の仕事が厚待遇であること。彼女との結婚も近いうちにしたいこと。が転職に待ったをかけてしまいます。 現在の待遇は以下の通りです。 ・発達障害をカミングアウトするも院卒一般入社の正社員として継続雇用(給与も変わらず) ・発達障害に対する配慮はしてもらえている。 ・残業ゼロ、フレックス自由、年次有給休暇20日、年間休日125日以上、完全週休二日 ・管理職も有給消化率80%以上 ・独身寮、妻帯者向け社宅が格安 ・一部上場企業、ISO認証取得事業所 ・休職しても3カ月給与全額保証+見舞金 ここまで厚待遇な企業も中々珍しいと思うので、発達障害のある私がここを離れて今後の人生でこれほど恵まれた環境にまた出会える保障はありません。しかし、教師という夢もあきらめきれないです。 他の会社を知らないので、皆様のご意見が聞きたいです。 よろしくお願いいたします。

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2018/05/09 投稿
19歳~ 結婚 ADHD(注意欠如多動症)

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