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2歳になった娘、保育園で発達の指摘をされました。
4月入園で2か月が経過しました。
預けて1週間で、落ち着きがない、寝ないと言われ続け
ついに個別で面談したいと言われました。
先生方はとても困っておられるようで
お昼寝が1時間もたず、ほかの子を起こしてしまう。
朝礼もできず、一人でウロウロ歩いている。
声をかけても響かなく、自分のしたいことを阻害されるとえーんと言う。
外へ散歩に行っても、ふらふら〜っとどこかへ行く。
食事も拘りが強く、食べないものが多い。
自宅では、言葉も流暢に出ていて
あれやこれや言葉を駆使してお願いしてきたり
こちらの指示も通っていているように思ってました。
パジャマ脱いでーというと、脱いで洗濯機にいれたり
おむつ変えるよーといえば、おむつとおしりふき持ってきて寝っ転がってくれたり。スプーン取って!や、お茶、ちょうだい。おかあしゃん、お迎えきたねぇ。とかも言います。そのように言うと、
「え、全然わかってないと思います!理解する能力、まだ全然ないとおもいますよ!こういう子はもうその能力がないからー…」と言われ、しまいには「発達特性のある子って、食事の味覚も独特だから!偏食もすごい多いし白米しか食べないから、何か気になるんだろうね!」と。
私や父、義両親と食べると、野菜もちゃんと食べるのに。
あまりにも違いすぎて驚いて、何と言っていいか分からず黙ってしまったら
「本人はなんにも理解してないから、あんまり言うと可哀想だから好きにさせてあげてますよ。園での様子見たことないでしょ?ホントにすごいんだから。まじでやばい。」と追い打ちをかけられ、すみません、、と謝るだけでした。
「療育とかを検討したほうがいいでしょうか?どのようにしたらいいのかわからず、、まずは市役所ですかね」と聞いたら「喋れちゃってるから引っかからないから、発達障害とは認定されないんじゃない?」と言われ、では、私はどうしたらいいんだ。と、、
締めは様子をみましょうと言われ、終わりました。
そんなに娘が集団でヤバい、と初めて知り、
焦る一方で、なにをどうすべきなのかと悩んでいます。
皆さんなら様子を見ますか?それとも、発達相談に行かれますか?
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この質問への回答8件
私は当事者側ですが。
私なら、まず保育園との関係を見直しますね。発達障害の可能性があることを伝えるだけならまだしも、そこから先の言葉は、教育者としては不適切極まりないと感じます。
特性がありそうですが、診断がつくかどうかは分かりません。診断をつけられるのは医者だけですので。
ただ、相談しようと思っても児童精神科の予約は、数カ月先まで埋まっているところが多いので、今すぐに相談できるわけではないことはご認識ください。
役所には、保育園でこんなことを言われました、ということも相談してみてください。
先生の語彙力に驚く…
面談でそのように言ったのは担任の先生?それとも主任レベルの先生?
私の経験では、そのような面談をする時はもう少しフォーマルな話し合いになると思います。
まじ、やばい、なんて言いません。
発達障害という言葉も出しません。
本当にその口調で?私だったらとりあえず、言われたことをメモしておきます。
たいてい、そういう指摘が入るのは担任の先生方や主任級の先生の話をまとめて総意でお伝えしていると思うんですけど、それにしても残念な伝え方…
でも、子どもが園と家では様子が全くちがう、ということはわりとあります。指摘された点(昼寝をしない、指示が通りにくい、ふらふらしている、偏食がある)は本当なんだろうと思います。
寝ないけれどどう対応したらよいか
(親が)寝かさないでもよいのであれば、静かに過ごせる方法を先生と模索する(おそらく先生はノウハウを持っているはず)
偏食にはどう対応したらいいか
などを具体的に話し合えると、いいと思うんですけど。今のままだと、園は保護者に何を伝えたかったのか?が分からないですよね。
発達障害の可能性を示唆して発達相談に行けと言っているのか、それともただ困ってます(昼寝しなくてもいい?食べなくてもいい?)の報告なのか。
真意が分からない、子どもの様子が分からないという場合は、こっそり様子を見させてもらったり、発達支援センターなどから職員が巡回して様子を見たり相談に乗ったりする制度を利用して見てもらうとか?
私なら担任または主任級の先生にもう一回話を聞いてみます。面談でこういうふうに言われましたが、それは発達障害の可能性があるという意味ですか?相談に行けという意味ですか?どの窓口に問い合わせたらいいか教えてくださいと直球で聞く。
ただ、面談したのが担任で、急に担任を飛び越して園長や主任の先生に問い合わせたら、角が立つかも…という不安もある。うまく送迎の時に会えたら聞く。
自治体の発達相談窓口(育児相談など)というのが必ずあるはずなので、ここで書いたことをそのまま相談すると糸口が見つかると思います。
もやもやする面談でしたね。でも、親と一緒にいる時とは様子が違うというのは、よくあることなので相談してみてください。
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個人的には、その職員の言い草には率直にいって悪意を感じざるを得ません。
転園を検討するレベルの暴言だと思います。
もしも、本当にお子さんが園では落ち着きがなくなってしまうとしても、です。
お子さんの発達について考えることと、保育園の職員の対応がすごく悪い問題を、まずは分けて考えてはと思います。
私だったら、まずは会話の内容を忘れないうちに、一語一句全部書き出しておきます。なる早で、日付も入れて手帳や日記などに書いておくと証拠としての信頼度が高くなります。
そして、それを持って園長などもっと上の立場の方との面談を、逆にこちら側から申し入れます。日程はご主人も同行できる日にしましょう。
園の責任ある立場の方に、事態の深刻さを認識してもらうためです。
面談の際は、念のため録音させてもらいます。
そしてまず、あなたが経験した事実を冷静に園長にお伝えします。
問題の職員が同席した場合は「言ってない」と否定してくるかも知れませんが、あくまでも職員ではなく園長や責任者に対して、まずはこちらの言い分を最後まで聞いていただけますかと丁重に対応しましょう。
次に、以下の2点を園側に確認します。
①問題発言をした職員は、医師や心理士など子どもの発達障害の診断に関する何らかの資格を所有しているか。
②問題発言をした職員の主張は、保育園としての総意か。
①については、子どもに発達障害があるかどうかを明言するのは「診断」という医療行為にあたるので、医師しか言ってはいけないんですよ。
保育士が発達障害があることを決めつけて明言するのは法的にNGです。
まして、検査も受けてない時点で理解力の高い・低いを断言するなんてありえません。
2歳児なら、例えば発語がゼロでも理解力は年齢相応にあるといったケースも珍しくないです。2歳前後って成長過程での能力のバラツキが一番大きくなる時期なんですよ。それに検査の際は子どもの気分や体調で数値が大きく変わることもあるため、診断を下すには経過観察をして半年後に再検査をして…と、慎重に行うことが多いです。
その職員の発言は、いたずらに保護者の不安感をあおる悪質な行為であると同時に、子どもに対する人権侵害で、言語道断です。
(続く)
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(続き)
②については、具体的には、職員によるお子さんに対する以下の認識が園の総意か確認をします
・言葉の理解力がまったくない
・こちらが言うことをまったく分かっていないため放置している
・発達障害があるから味覚が独特
園長は保育園の総意だとは1000%言わないと思います。
保育園の総意ではないと先方が認めた時点で、あなたから現状の改善について園側に対する要望を出して下さい。
内容はご夫婦でお話し合いになって決めるといいと思いますが、⇩この辺りが落としどころかなと。
・今回の不適切発言についての謝罪
・保護者に子どもの発達についてのお話しをする際、保護者や当該の幼児によりそって配慮ある言葉遣いや態度をとるよう、園長が責任をもって職員に指導すること
・今後は園として、発達面で心配なことがある場合はしかるべき相談機関に繋げるなど、問題の解消に向けて適切な対応をすること。
園側があくまでも職員の肩を持って、お子さんの発達に関する発言を「言ってない」と突っぱねてきた場合は、契約書を見て下さい。契約書に、その保育園で問題が発生した際の相談窓口か第三者委員会についての記載があるのではないかと思います。
そういう相談窓口に相談するか、自治体の「保育課」などに電話して、「園に相談しても対応してもらえなかったため、行政としてどのように指導・対応していただけるか相談したい」と具体的に問い合わせてみることをおすすめします。。
私だったら、ここまで話を持って行っても園が対応してくれない場合は、もう園との信頼関係が破綻しているので、転園に向けて動くとおもいます。。
最後に。
お子さんの発達面について本当に心配な所があるのかどうかは、その職員以外の先生にお話しを聞く機会をもてるといいかなと思います。本当に心配なことがある場合は、もっと穏やかな言い方で、専門機関への相談が今の時点で必要だと思うかどうか、意見をくれると思いますので。
どうか、例の職員の上司などが適切に対応してくれますように、祈ってます。
ーー追記ーー
以前ニュースで、子どもが保育園にいくのをあまりにも嫌がるため子どもにボイレコを仕込んだら、保育士による日常的な暴言や虐待が発覚した例があったと思います。念のためお子さんに持たせるのも、ひとつの手かなと思いました。
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おはようございます。
私だったらの話ですが、まずは、園の様子を見に、物陰から隠れて見学させてもらいます。
見学させて貰えるかどうか園に聞いてみては?
園長を見かけたら立ち話でも相談させてもらっても良いかと思います。
私なら偶然を装い園長に近づいて、ササッと相談しますね。
園長も担任と似たような感じなら、もう少しマシな園を探します。
もしかして、随分と入りやすい園でしたか?
情報を集めて早めに対処された方が良いと私は思います。やはり、子どもの安全安心が第一ですので、、、
参考になりましたら幸いです。
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保育園に入るまでは、集団に、例えばプレ幼稚園などにいれてみたことはなかったのでしょうか。
偏食については、家でも分かりそうですが。どうだったのでしょう。
集団に入ると、分かることもあります。
言えることは、少なくとも今の園の先生との関係はあまりいいとは言えないです。
指示に従うことが出来ないとしたら、発達障害傾向はあるかと思います。診断は、医師しか出来ません。
私なら、まずは一度園での様子を隠れて見せてもらいます。その上で、役所窓口辺りに相談に行きます。
それにしても、タメ口で話すのが今の保育園は当たり前なんでしょうかね。
少なくとも、うちの子が保育園の一昔以上前はタメ口ではなかったです。
園長先生とも話し合ったのであれば、いいのですが、と言うか仕方ないですが。
私なら、園長先生に一言言うかもしれません。
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